首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
( )不是劳动合同必备条款。A.用人单位法定代表人 B.劳动者的住址 C.试用期期限 D.劳动合同期限
( )不是劳动合同必备条款。A.用人单位法定代表人 B.劳动者的住址 C.试用期期限 D.劳动合同期限
admin
2020-12-24
35
问题
( )不是劳动合同必备条款。
选项
A.用人单位法定代表人
B.劳动者的住址
C.试用期期限
D.劳动合同期限
答案
C
解析
本题考查的是劳动合同内容。包括必备条款和约定条款两部分。必备条款:用人单位的名称、住址和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。试用期期限属于约定条款。故选C。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/v7VQKKKQ
相关试题推荐
被派遣劳动者的用工单位应履行的义务包括()A:提供工作岗位B:进行劳动安全卫生教育C:进行劳动组织和监督管理D:支付工资、缴纳社会保险费E:提供与工作岗
劳务派遣的主体有()A:用工单位B:政府C:劳务派遣单位D:工会E:被派遣劳动者
在制定培训规划时,应在()之间进行综合平衡。A:培训项目与培训完成期限B:培训费用与企业人工成本C:企业正常生产与培训项目D:培训费用与员工培训意愿E:
在制定培训规划时,应进行综合平衡,即平衡()A:培训项目与培训完成期限B:员丁培训需求与师资来源C:企业正常生产与培训项目D:培训费用与员工培训意愿E:
以下关于企业人力资源预测的说法正确的有()。A:预测的结果不是绝对的,可进行调整B:预测的基本原理是根据过去推测未来C:人力资源需求预测要注意需求与净需求的
下列对于仲裁期限的计算正确的有()A:增加、变更仲裁申请的,仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算B:案件移送管辖的,仲裁期限从接受移送之日起计算C
劳动法的基本原则有()A:保障劳动者劳动权的原则B:劳动关系客观化原则C:劳动关系民主化原则D:物质帮助权原则E:法律支持原则
有效管理幅度不是一个固定值,它受()等条件的影响。A:职务性质B:人员素质C:管理风格D:管理层次E:职能机构健全程度
关于工资集体协商的雇主代表,正确的说法有()。A:可由雇员推举产生B:可由当地劳动行政部门指定C:可由企业法定代表人担任D:可由股东大会选出的代表担任E
关于企业安全生产责任制度的表述,正确的是()。A:总工程师负安全卫生技术领导责任B:企业法定代表人对本单位的安全卫生负全面责任C:工程技术人员和生产工人对安
随机试题
下列建设工程中,机电工程二级建造师可承担的工程是( )。 A、900万元的通风
严重的逆向射精致男性不育症最佳治疗是()。 A.大剂量睾酮反跳疗法 B.HC
制备透射电镜样品最好选用哪一种固定液 A.福尔马林 B.乙醇 C.苦味酸
公司出资者的所有权转化为原始所有权,失去了对公司资产的实际占有权和支配权,这是公
下列有关RSI的描述,正确的有( )。 Ⅰ其参数为天数,一般有5日、9日、1
疳积的治法为
六淫中被称为“百病之长”的是
经济周期研究者们提出()。 A.两种劳动参与假说B.—级劳动力参与假说 C.二级劳动力参与假说D.三级劳动力参与假说
历史唯物主义认为人的价值在于() A.个人的自我创造和自我实现 B.个人的自我选择和自由发展 C.个人主体性的增强和摆脱社会的制约 D.个人对社...
估价的假设和限制条件主要包括()。A.对估价对象有关状况的假定B.对委托人提供的有关情况和资料的真实性、合法性的假定C.对估价方法选用分析的说明D.对估价