根据《突发公共卫生事件应急条例》，省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时，总指挥应由（）担任。A.省人民政府主要领导人 B.省人民政府分管领导任 C

admin2020-12-24 20

问题根据《突发公共卫生事件应急条例》，省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时，总指挥应由（）担任。

选项 A.省人民政府主要领导人
B.省人民政府分管领导任
C.省人民政府民政部门主要负责人
D.省人民政府卫生行政部门主要负责人

答案A

解析《突发公共卫生事件应急条例》第四条规定：突发事件发生后，省、自治区、直辖市人民政府成立地方突发事件应急处理指挥部，省、自治区、直辖市人民政府主要领导人担任总指挥，负责领导、指挥本行政区域内突发事件应急处理工作。

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根据《突发公共卫生事件应急条例》，省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时，总指挥应由（）担任。A.省人民政府主要领导人 B.省人民政府分管领导任 C

()的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。A:以绩效为导向B:以行为为导向C:以工作为导向D:以技能为导向

()的目的是寻求新的和异想天开的解决所面临难题的途径与方法。A:关键事件法B:要素图示法C:个案研究法D:头脑风暴法

无领导小组讨论中，()问题让被评价者在两种互有利弊的选项中选择其中的一种。A:排序选择型B:开放式C:资源争夺型D:两难式

无领导小组讨论中，一组被评人的数量为()。A:3～5人B:6～9人C:5～15人D:5～10人

在对团队管理能力进行测评时，一般采用的测评工具是()A:文件筐B:无领导小组讨论C:结构化面试D:心理测评

在下面的企业中，一般来说薪酬水平较高是的是()A:在行业中属于第一、第二的领导型企业B:在行业中居于第三、第四的企业C:行业中的三流、四流企业D:小企业

无领导小组讨论是指由一定数量的一组被评人在规定时间内就给定的问题进行讨论，无领导小组讨论的人数一般是()人。A:4～6B:6～10C:6～9D:8～10

评价中心方法不包括()。A:案例分析B:公文筐测试C:无领导小组讨论D:结构化面试

相较于组织结构变革的其他方式，()是企业较为常用的方式。A:改良式变革B:爆破式变革C:组织结构整合D:突发式变革

根据面试实施的方式，面试可分为()A:结构化面试、非结构化面试和半结构化，面试B:一次性面试和分阶段面试C:情景性面试和经验性面试D:单独面试与小组面试

46．在经济合理区域范围内，根据用户要求，对物品进行拣选、加工、包装、分割、

哪项符合吉兰-巴雷综合征的典型脑脊液改变 A．细胞数正常，蛋白增加，糖降低

（　）即功能，是指工程满足使用目的的各种性能。 A、适用性 B、耐久性 C

安装公司承建某火力发电厂机电安装工程。整个机电工程项目于2005年4月竣工验收完

对模型表现进行监测时，监测人员对模型评级推翻率的统计会更加关注(　　)。

汽车在实际运行过程中，限制技术速度的因素有()。

物业服务收费实行包干制计费时，费用构成包括().

患者，男，22岁。面色苍白、乏力3个月。体格检查：皮肤可见散在性出血点，浅表淋巴结不大，胸骨无压痛，肝脾未触及。血象：RBC2.0×10^12／L，Hb6...

血清蛋白电泳时出现M带的疾病是A:病毒性肝炎B:血小板减少性紫癜C:急性心肌梗死D:多发性骨髓瘤E:急性肾炎

设备底座与基础之间的二次灌浆用料，当设计无规定时，宜采用（）。A.普通混凝土B.高强度混凝土C.膨胀混凝土D.快凝混凝土

根据《突发公共卫生事件应急条例》，省级人民政府成立省突发公共卫生事件应急处理指挥部时，总指挥应由（）担任。A.省人民政府主要领导人 B.省人民政府分管领导任 C

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()的目的是寻求新的和异想天开的解决所面临难题的途径与方法。A:关键事件法B:要素图示法C:个案研究法D:头脑风暴法

无领导小组讨论中，()问题让被评价者在两种互有利弊的选项中选择其中的一种。A:排序选择型B:开放式C:资源争夺型D:两难式

无领导小组讨论中，一组被评人的数量为()。A:3～5人B:6～9人C:5～15人D:5～10人

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无领导小组讨论是指由一定数量的一组被评人在规定时间内就给定的问题进行讨论，无领导小组讨论的人数一般是()人。A:4～6B:6～10C:6～9D:8～10

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