在社会工作专业服务中，关于服务对象自决权的说法，正确的是()。A:当服务对象不愿自决时，要为其提供合理的建议，帮助其自决 B:自决权是服务对象应有的权利，任何情

admin2020-12-24 29

问题在社会工作专业服务中，关于服务对象自决权的说法，正确的是()。

选项 A:当服务对象不愿自决时，要为其提供合理的建议，帮助其自决
B:自决权是服务对象应有的权利，任何情况下都不应当被限制
C:充分尊重服务对象的自决权，不要对服务对象进行干预
D:当服务对象不能自决时，代其完成自决

答案A

解析考点：社会工作价值观的实践原则。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/BXVQKKKQ

相关试题推荐

职工一方当事人人数为10人以下，有共同争议理由的劳动争议称为()。A:个别争议B:集体争议C:团体争议D:权利争议
当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于()。[2011年11月二级真题]A:个别争议B:集体争议C:利益争议D:权利争议
下列关于企业薪酬调查数据的说法，不正确的是()。[2011年5月二级真题]A:可以忽略历史薪酬数据的收集B:要收集货币薪酬数据C:尽可能做到全面、深入、准确
在选择薪酬调查的对象中，一定要遵循()。[2012年11月二级真题]A:可比性原则B:最优原则C:公平性原则D:趋中原则
薪酬调查分析报告的内容不包括()。[2011年5月二级真题]A:调查实施情况分析B:薪酬政策分析C:薪酬水平调整建议D:薪酬满意度分析
薪酬满意度调查的步骤包括：①确定调查对象；②确定调查内容；③确定调查方式。排序正确的是()。A:③①②B:③②①C:①③②D:③①②
下列关于岗位薪酬制的说法，不正确的是()。A:岗位薪酬的主观性较强B:以岗位分析为基础C:根据岗位性质给付薪酬一个更高的类别D:有利于贯彻同工同酬原则
以下关于宽带薪酬结构的说法错误的是()。A:宽带薪酬结构有利于工作绩效的改进B:宽带薪酬结构支持直线型组织结构C:宽带薪酬结构有利于工作岗位变动D:宽带薪
关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是()。A:正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B:非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程
关于“岗位指南”这种培训材料的说法，正确的是()。[2013年5月二级真题]A:岗位指南就是岗位说明书B:岗位指南必须像技术手册那样精确C:岗位指南使包含许

随机试题

关于建设项目可行性研究报告深度要求的说法，正确的是（）。 A.施工技术方案要进
以下哪项不是我国艾滋病流行的四个时期？（）A、传入期B、扩散期C、增长期D、平缓期
-WouldyouliketojoinusforSundaydinner? -_________
《学记》提出了“杂施而不孙，则坏乱而不修”，体现了{pz_填空}原则。
关于血浆白蛋白表述错误的是A:等电点在4.7左右B:是带负电荷较多的离子C:能结合Ca2+、Mg2+、Cu2+等正离子D:能运载水溶性好的物质E:能运载
α-酮戊二酸接受氨基生成的化合物是A:鸟氨酸B:天冬氨酸C:天冬酰胺D:谷氨酰胺E:谷氨酸
若决定系数为0．81，则下列说法错误的是（　　）A.两变量间回归关系的强度较大B.散点图中全部的观察点都排列在一条回归线上C.Y的总变异中有81％是由于X的
期货公司的（）应当对年度报告签署确认意见。A.法定代表人B.董事C.高级管理人员D.财务负责人
银行的促销方式主要包括（　　）。A.广告B.人员促销C.公共宣传D.公共关系E.销售促进
在（）情况下，行业内竞争比较激烈。A.少数企业控制的垄断行业B.行业进入壁垒高C.产品差异大D.退出市场的成本高

在社会工作专业服务中，关于服务对象自决权的说法，正确的是()。A:当服务对象不愿自决时，要为其提供合理的建议，帮助其自决 B:自决权是服务对象应有的权利，任何情

职工一方当事人人数为10人以下，有共同争议理由的劳动争议称为()。A:个别争议B:集体争议C:团体争议D:权利争议

当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的争议属于()。[2011年11月二级真题]A:个别争议B:集体争议C:利益争议D:权利争议

下列关于企业薪酬调查数据的说法，不正确的是()。[2011年5月二级真题]A:可以忽略历史薪酬数据的收集B:要收集货币薪酬数据C:尽可能做到全面、深入、准确

在选择薪酬调查的对象中，一定要遵循()。[2012年11月二级真题]A:可比性原则B:最优原则C:公平性原则D:趋中原则

薪酬调查分析报告的内容不包括()。[2011年5月二级真题]A:调查实施情况分析B:薪酬政策分析C:薪酬水平调整建议D:薪酬满意度分析

薪酬满意度调查的步骤包括：①确定调查对象；②确定调查内容；③确定调查方式。排序正确的是()。A:③①②B:③②①C:①③②D:③①②

下列关于岗位薪酬制的说法，不正确的是()。A:岗位薪酬的主观性较强B:以岗位分析为基础C:根据岗位性质给付薪酬一个更高的类别D:有利于贯彻同工同酬原则

以下关于宽带薪酬结构的说法错误的是()。A:宽带薪酬结构有利于工作绩效的改进B:宽带薪酬结构支持直线型组织结构C:宽带薪酬结构有利于工作岗位变动D:宽带薪

关于绩效沟通的方式，下列说法错误的是()。A:正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通B:非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程

关于“岗位指南”这种培训材料的说法，正确的是()。[2013年5月二级真题]A:岗位指南就是岗位说明书B:岗位指南必须像技术手册那样精确C:岗位指南使包含许

关于建设项目可行性研究报告深度要求的说法，正确的是（）。 A.施工技术方案要进

以下哪项不是我国艾滋病流行的四个时期？（）A、传入期B、扩散期C、增长期D、平缓期

-WouldyouliketojoinusforSundaydinner? -_________

《学记》提出了“杂施而不孙，则坏乱而不修”，体现了{pz_填空}原则。

关于血浆白蛋白表述错误的是A:等电点在4.7左右B:是带负电荷较多的离子C:能结合Ca2+、Mg2+、Cu2+等正离子D:能运载水溶性好的物质E:能运载

α-酮戊二酸接受氨基生成的化合物是A:鸟氨酸B:天冬氨酸C:天冬酰胺D:谷氨酰胺E:谷氨酸

若决定系数为0．81，则下列说法错误的是（ ）A.两变量间回归关系的强度较大B.散点图中全部的观察点都排列在一条回归线上C.Y的总变异中有81％是由于X的

期货公司的（）应当对年度报告签署确认意见。A.法定代表人B.董事C.高级管理人员D.财务负责人

银行的促销方式主要包括（ ）。A.广告B.人员促销C.公共宣传D.公共关系E.销售促进

在（）情况下，行业内竞争比较激烈。A.少数企业控制的垄断行业B.行业进入壁垒高C.产品差异大D.退出市场的成本高

若决定系数为0．81，则下列说法错误的是（　　）A.两变量间回归关系的强度较大B.散点图中全部的观察点都排列在一条回归线上C.Y的总变异中有81％是由于X的

银行的促销方式主要包括（　　）。A.广告B.人员促销C.公共宣传D.公共关系E.销售促进