首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主...
根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主...
admin
2020-12-24
69
问题
根据《退役士兵安置条例》,由人民政府安排工作的退役士兵,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于( )的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。
选项
A.当地城市居民最低生活保障
B.当地居民人均收入
C.本单位同等条件人员平均工资80%
D.原部队排职干部平均工资60%
答案
C
解析
《退役士兵安置条例》第三十八条规定,非因退役士兵本人原因,接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的,应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起,按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KpVQKKKQ
相关试题推荐
下列关于劳动行政法律关系的叙述正确的有()。A:它是通过签订劳动合同所形成的B:企业职工和用人单位都属于劳动行政相对人C:某公司聘用李某为车间总顾问,这种行
关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是()。[2011年11月二级、2011年5月四级真题]A:前者的明确性高于后者B:前者所覆盖
关于货币工资的计算公式正确的是()。[2013年11月四级真题]A:工资标准×实际工作时间B:计件工资率×合格产品数量C:计件单价×合格产品数量D:计件工
影响货币工资的因素有()。A:货币工资率B:工作时间长度C:劳动力数量D:价格指数E:工资制度
对培训效果进行行为评估,评估者应为()。A:培训单位B:学员的直接主管上级C:培训教师D:学员的单位主管
绩效考评工具失常的主要客观原因是()。A:绩效目标不明确B:考评指标设计不规范C:工作分析不到位D:绩效考评标准不明确
下列选项中,不属于360度考评方法的优点的是()A:具有全方位、多角度的特点B:有助于强化企业的核心价值观,增强企业的竞争优势,建立更为和谐的工作关系C:采
员工素质测评标准体系的构成要素不包括()。A:结构性要素B:行为环境要素C:时间性要素D:工作绩效要素
正常情况下,每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过()。A:34小时B:36小时C:38小时D:40小时
由于某人某方面的品质和特征特别明显,使观察者容易产生清晰明显的错觉,忽略其他的品质和特征.从而作出片面的判断。这句话描述的是引起测评结果误差原因中的()A:近因
随机试题
在我国,证券公司从事中间介绍业务,应该与期货公司签订书面委托协议。委托协议应当载
能够增加肾小管对磷的重吸收的是 A.雌激素 B.维生素D C.甲状旁腺素
在优抚医院和光荣院中,有时会出现对服务对象的隐蔽性疏于照顾的现象。这种隐蔽性疏于
患儿,1岁。腹泻3天,大便为水样便,有呕吐,精神稍差,眼窝凹陷,皮肤弹性差,尿少
在销售过程中有效地实现各类产品的( ),是项目价值得以实现的关键。
枕先露临产过程,胎头下降程度的标志是A.阴道外口B.骨盆入口平面C.骨盆出口平面D.坐骨结节连线E.坐骨棘连线
小活络丹的组成药物中不含有A.川乌B.草乌C地龙D.白附子E.乳香
气滞会引起A.气陷B.血热C.出血D.气脱E.血瘀
现在的100元和5年以后的248元两笔资金在第二年末价值相等,若利率不变,则这两笔资金在第三年末的价值()。A:前者高于后者B:前者低于后者C:两者相等D
下列各项中,属性抽样在审计中最常见的用途是( )。A、测试某一设定控制的偏差率B、测试某一项目的金额C、测试某一账户是否存在错报D、进行细节测试