首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
助人活动是社会工作者与服务对象双方围绕解决困难和问题而展开的()。A:持续互动 B:施予与接受的活动 C:自上而下的行政活动 D:资源拥有者对资源缺乏者的赐予活
助人活动是社会工作者与服务对象双方围绕解决困难和问题而展开的()。A:持续互动 B:施予与接受的活动 C:自上而下的行政活动 D:资源拥有者对资源缺乏者的赐予活
admin
2020-12-24
79
问题
助人活动是社会工作者与服务对象双方围绕解决困难和问题而展开的()。
选项
A:持续互动
B:施予与接受的活动
C:自上而下的行政活动
D:资源拥有者对资源缺乏者的赐予活动
答案
A
解析
社会工作者向服务对象提供其所需要的服务或帮助是社会工作的最基本的活动。助人活动实际上是双方围绕解决困难和问题而展开的持续互动。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KvVQKKKQ
相关试题推荐
()是促使面试顺利进行的指导方针。[2011年11月二级真题]A:面试问题B:面试评估C:面试指南D:面试结果
一般针对某一个开放性的问题来进行的无领导小组讨论类型是()。A:无情境性讨论B:不定角色的讨论C:情境性的讨论D:指定角色的讨论
合理分权的作用不包括()。A:有利于企业统一指挥和领导B:有利于调动下级的积极主动性C:有利于基层迅速正确地做出决策D:有利于领导集中力量抓重大问题
人力资源预测的作用不包括()。A:提高组织的竞争力B:有助于调动员工的积极性C:有助于开拓市场空间D:是实施人力资源管理的重要依据
在方法研究的分析工具中,不适用于服务性、行政性或管理性岗位的是()。A:人一机程序图B:多作业程序图C:操作人程序图D:动作分析
在人力资源需求预测的定量方法中,()是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型及主要因素变量,来预测公司的员工需求。...
以下关于制度规范的表述不正确的是()。A:管理制度主要针对集体而非个人B:业务规范所规定的对象均具有可重复性特点C:管理制度是比企业基本制度层次略低的制度规
()不属于影响企业人力资源活动的法律因素。[2012年11月、2011年5月二级真题]A:质量管理制度B:最低工资标准C:户籍制度D:社会保障制度
解决企业人力资源供不应求最有效的办法是()。A:延长工作时间B:通过拟定培训和晋升计划C:提高企业资本技术有机构成D:通过科学的激励机制,提高劳动生产率
在企业人力资源管理的基本职能中,录用的职能不包括()。A:营造良好的企业文化氛围B:明确组织中工作岗位的需求C:对有资格的求职人员提供均等的就业机会D:采
随机试题
下列作品、作家、国别(或朝代)对应正确的是()。
根据发电机组容量的不同,可选择()作为发电机外部相间短路故障和作为发电机主保护的
李老师是某中学小有名气的数学老师。他备课非常认真,自己对课上和作业里的每道题都事
能致害虫死亡的低温区是
(1)吸取教训(2)酒后驾车 (3)住院治疗(4)酿成车祸 (5)朋友聚
关于元明清司法制度的表述,正确的有( )。 A.元明清一直以御史台作为我国的
下列有关值的叙述,哪一项是错误的( ) A.值是酶的特征性常数 B.值是达
给定线性方程组 则其解的情况正确的是( )。A.有无穷多个解B.有唯一解C.有多于1个的有限个解D.无解
一个孩子出现打人行为,因此父母规定他一个月不准吃肯德基。这种做法属于( )。A.负强化B.消退C.惩罚D.强化
下列各项中,不属于房地产估价作业方案的内容的是()。A.拟采用的估价技术路线B.拟采用的估价方法C.确定估价对象D.拟调查搜集的资料及其来