企业对非常规的、无法预估决策方案结果发生概率的业务活动进行决策时，宜采用（）。A.确定型决策方法 B.不确定型决策方法 C.风险型决策方法 D.离散型决策方

admin2020-12-24 68

问题企业对非常规的、无法预估决策方案结果发生概率的业务活动进行决策时，宜采用（）。

选项 A.确定型决策方法
B.不确定型决策方法
C.风险型决策方法
D.离散型决策方法

答案B

解析不确定型决策是指在决策所面临的市场状态难以确定而且各种市场状态发生的概率也无法预测的条件下所作出的决策。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/L2XKKKKQ

相关试题推荐

对于采用创新战略的企业而言，薪酬管理最突出的特点是（）。A.对于产品和技术方面的创新给予足够的奖励B.将企业的经营业绩与员工收入挂钩，鼓励员工与企业共担风险
采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是（）。A.与竞争对手相比，保持较低的薪酬水平B.与竞争对手相比，保持较高的薪酬水平C.在薪酬结构方面，基本薪酬和
关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是（）。A.采用成长战略的企业，在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险，共享收益B.采用稳定战略的企业，在薪酬结构中。基
关于工作分析的说法，错误的是（）。A.工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程B.工作分析是用最简单的方式来对工作进行组合，从而
企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于（）。A.企业组织结构的形式B.员工的职业兴趣C.员工技能的性质D.员工薪酬的水平
关于组织结构的说法，错误的是（）。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C.涉及组织结构的目的是
决策者具有较高的模糊耐受性以及很强的任务和技术取向，属于（）。A.指导型B.分析型C.概念型D.行为型
人们之所以采取某种行动，努力工作，是因为他觉得这种行为在一定概率上达到某种结果，并且这种结果可以带来他认为重要的报酬，这是（）。A.期望理论B.公平理论C.
小昌在大学毕业找工作时不仅考虑工资水平，还考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在求职过程中发现，有些企业坚持支付超过市场均衡工资水平的高工资，而不像教科书...
小张是A公司人力资源部的招聘经理，近10年来A公司积极寻求国际合作，发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面，A公司一般从国内公开招...

随机试题

放松训练适应证是 A．需要调整心理状态、神经-肌肉功能、全身状态的患者 B．
旅行社集团的企业规模较大，往往需要建立（　　）的管理体制。
下列法律中，属于宪法相关法的是（　）。(2015真题) A.《中华人民
既能解郁安神，又能活血消肿的药物是
下列不属于理财规划书的内容的是（　　）。A.规划方案的执行B.法律声明文件C.理财师的资历、执业资格、专业领域、相关利益冲突信息披露D.客户的婚姻状况和身
女性，25岁。上腹部疼痛12小时。起初上腹痛伴恶心呕吐，之后持续性伴阵发性加剧。2小时前腹痛扩散至全腹，发热。查体：体温39℃，全腹紧张，压痛、反跳痛，...
关于颞下颌关节紊乱病的临床表现，下列描述不正确的是A.具有下颌运动异常、疼痛、弹响和杂音三大主要症状B.仅有下颌运动异常、疼痛、弹响和杂音三大症状C.常伴有
建设单位应当将拆除工程发包给具有相应资质等级的施工单位，下列资料中应当报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者有关部门备案的有（　）。A.施
甲公司与乙公司签订一份购销手机的合同，双方约定由甲公司先交货，三天后乙公司付款。后甲公司在交货前，发现乙公司经营状况严重恶化，已经被其债权人向法院申请破产...
下列各项属于职业培训机构的有()。A:技工学校B:就业训练中心C:综合培训基地及集团D:社会力量办学、企业职工培训中心E:高等院校

企业对非常规的、无法预估决策方案结果发生概率的业务活动进行决策时，宜采用（ ）。A.确定型决策方法 B.不确定型决策方法 C.风险型决策方法 D.离散型决策方

对于采用创新战略的企业而言，薪酬管理最突出的特点是（）。A.对于产品和技术方面的创新给予足够的奖励B.将企业的经营业绩与员工收入挂钩，鼓励员工与企业共担风险

采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是（）。A.与竞争对手相比，保持较低的薪酬水平B.与竞争对手相比，保持较高的薪酬水平C.在薪酬结构方面，基本薪酬和

关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是（）。A.采用成长战略的企业，在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险，共享收益B.采用稳定战略的企业，在薪酬结构中。基

关于工作分析的说法，错误的是（）。A.工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程B.工作分析是用最简单的方式来对工作进行组合，从而

企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于（）。A.企业组织结构的形式B.员工的职业兴趣C.员工技能的性质D.员工薪酬的水平

关于组织结构的说法，错误的是（）。A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系C.涉及组织结构的目的是

决策者具有较高的模糊耐受性以及很强的任务和技术取向，属于（）。A.指导型B.分析型C.概念型D.行为型

人们之所以采取某种行动，努力工作，是因为他觉得这种行为在一定概率上达到某种结果，并且这种结果可以带来他认为重要的报酬，这是（）。A.期望理论B.公平理论C.

小昌在大学毕业找工作时不仅考虑工资水平，还考虑职业发展前途、企业声誉等因素。他在求职过程中发现，有些企业坚持支付超过市场均衡工资水平的高工资，而不像教科书...

小张是A公司人力资源部的招聘经理，近10年来A公司积极寻求国际合作，发展为业务遍布亚洲、中亚、中东等地的国际性企业。在人员配置方面，A公司一般从国内公开招...

放松训练适应证是 A．需要调整心理状态、神经-肌肉功能、全身状态的患者 B．

旅行社集团的企业规模较大，往往需要建立（ ）的管理体制。

下列法律中，属于宪法相关法的是（ ）。(2015真题) A.《中华人民

既能解郁安神，又能活血消肿的药物是

下列不属于理财规划书的内容的是（ ）。A.规划方案的执行B.法律声明文件C.理财师的资历、执业资格、专业领域、相关利益冲突信息披露D.客户的婚姻状况和身

女性，25岁。上腹部疼痛12小时。起初上腹痛伴恶心呕吐，之后持续性伴阵发性加剧。2小时前腹痛扩散至全腹，发热。查体：体温39℃，全腹紧张，压痛、反跳痛，...

关于颞下颌关节紊乱病的临床表现，下列描述不正确的是A.具有下颌运动异常、疼痛、弹响和杂音三大主要症状B.仅有下颌运动异常、疼痛、弹响和杂音三大症状C.常伴有

建设单位应当将拆除工程发包给具有相应资质等级的施工单位，下列资料中应当报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者有关部门备案的有（ ）。A.施

甲公司与乙公司签订一份购销手机的合同，双方约定由甲公司先交货，三天后乙公司付款。后甲公司在交货前，发现乙公司经营状况严重恶化，已经被其债权人向法院申请破产...

下列各项属于职业培训机构的有()。A:技工学校B:就业训练中心C:综合培训基地及集团D:社会力量办学、企业职工培训中心E:高等院校

企业对非常规的、无法预估决策方案结果发生概率的业务活动进行决策时，宜采用（）。A.确定型决策方法 B.不确定型决策方法 C.风险型决策方法 D.离散型决策方

旅行社集团的企业规模较大，往往需要建立（　　）的管理体制。

下列法律中，属于宪法相关法的是（　）。(2015真题) A.《中华人民

下列不属于理财规划书的内容的是（　　）。A.规划方案的执行B.法律声明文件C.理财师的资历、执业资格、专业领域、相关利益冲突信息披露D.客户的婚姻状况和身

建设单位应当将拆除工程发包给具有相应资质等级的施工单位，下列资料中应当报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者有关部门备案的有（　）。A.施