根据《退役士兵安置条例》，由人民政府安排工作的退役士兵，非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主...

admin2020-12-24 46

问题根据《退役士兵安置条例》，由人民政府安排工作的退役士兵，非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于()的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。

选项 A:当地城市居民最低生活保障
B:当地居民人均收入
C:本单位同等条件人员平均工资80%
D:原部队排职干部平均工资60%

答案C

解析非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月发给退役士兵生活费至其上岗为止。

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根据《退役士兵安置条例》，由人民政府安排工作的退役士兵，非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排退役士兵上岗的，应当从所在地人民政府退役士兵安置工作主...

企业人力资源管理的各个工作环节都是围绕()这一核心问题展开的。A:人力资源培训B:人力资源配置C:人力资源规划D:人力资源设计

下列选项中，不属于360度考评方法的优点的是()A:具有全方位、多角度的特点B:有助于强化企业的核心价值观，增强企业的竞争优势，建立更为和谐的工作关系C:采

在劳务派遣中，劳务派遣单位与被派遣劳动者应当订立()。A:劳动合同B:劳务派遣协议C:劳务合同D:劳务派遣合同

以下关于被派遣劳动者的管理，不正确的表述是()。A:被派遣劳动者应与用工单位订立劳动合同B:劳动派遣用工是企业用工的补充形式C:被派遣劳动者与正式雇员享有平

根据面试实施的方式，面试可分为()A:结构化面试、非结构化面试和半结构化，面试B:一次性面试和分阶段面试C:情景性面试和经验性面试D:单独面试与小组面试

岗位分类总的原则是：以()为中心，从实际出发。A:事B:人C:工作D:职位

不属于基于信息化绩效考评的优势的是()。A:信息化系统可简化考评管理工作B:大大缩短绩效考评的周期C:增加了绩效考评的保密性D:克服地域性差异给绩效考评带

关于培训评估，下列说法错误的是()A:培训评估是一个系统地收集有关人力资源开发项目的描述性和评判性信息的过程B:企业培训工作的最后一个环节是培训活动的组织与实

对培训结果进行评估，评估单位应为()。A:培训单位B:学员的单位主管C:培训教师D:学员的直接主管

()是按照岗位的工作性质和特点所进行的横向分类。A:职组B:职等C:岗级D:岗等

1.甲公司为房地产开发企业，对投资性房地产采用成本模式进行后续计量。2×17年发

在大跨度体育场设计中，以下何种结构用钢量最少？（　　） A、索膜结构 B、悬

以下属于企业组织结构变革征兆的有（）。 A．成本增加 B．合理化建议减少

有色金属的金融属性主要体现在以下（）层次。A作为融资工具B作为投机工具C作为资产类别D作为保值工具

关于帕金森病的三个主要体征，正确的是A.震颤，肌张力增高，慌张步态B.震颤，面具脸，肌张力增高C.运动减少，搓丸样动作，肌张力增高D.震颤，肌张力增高，运

病例对照研究估计样本大小时，与下列哪一个因素无关A.欲研究因素在对照人群中的估计暴露率B.估计的该因素引起的相对危险度C.所希望达到的检验显著性水平D.所

以下公路工程施工企业资质等级的划分正确的是()。A．公路工程施工总承包企业分为特级企业，一级企业、二级企业、三级企业。B．公路路面工程专业承包企业分为一级企

银行对借款人管理风险的分析内容包括()。A:产品的经济周期B:经营规模C:产品市场份额D:企业文化特征E:管理层素质

下列关于风险的说法，正确的是（　　）。A.对大多数银行来说，存款是最大、最明显的信用风险来源B.信用风险只存在于传统的表内业务中，不存在于表外业务中C.对于

如果企业没有需要披露的重大事项，可不必编制附注。（　）

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如果企业没有需要披露的重大事项，可不必编制附注。（　）