首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
某市民政局邀请一批外省市社会工作督导与本市社会工作服务机构签订督导合作协议。协议约定,督导内容主要是针对特定服务群体开展社会工作专业服务的方法与技巧。根据...
某市民政局邀请一批外省市社会工作督导与本市社会工作服务机构签订督导合作协议。协议约定,督导内容主要是针对特定服务群体开展社会工作专业服务的方法与技巧。根据...
admin
2020-12-24
31
问题
某市民政局邀请一批外省市社会工作督导与本市社会工作服务机构签订督导合作协议。协议约定,督导内容主要是针对特定服务群体开展社会工作专业服务的方法与技巧。根据这一约定,社会工作服务机构应优先向()考虑提供督导服务。
选项
A:机构的骨干志愿者
B:机构的主要管理人员
C:经验丰富的社会工作者
D:新入职的社会工作者
答案
D
解析
考点:社会工作督导的主要对象。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WPVQKKKQ
相关试题推荐
员工素质测评结果的文字描述的主要内容不包括()。A:基本素质B:技术水平C:业务能力D:健康状况
()不是员工素质测评结果的分析方法。A:要素分析法B:曲线分析法C:综合分析法D:岗位分析法
()一般采用问卷调查的方法,听取专家的分析评估,经多次重复后达成一致意见。A:经验预测法B:描述法C:转换比率法D:德尔菲法
以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是()。A:回归分析法本质上是经济计量模型法B:经济计量模型法实际上是一种转移概率矩阵C:马尔可夫分析法可预测企业
反映被测者素质性质的员工素质测评方法是()。A:定性测评B:定量测评C:静态测评D:动态测评
以下关于组织设计理论的说法不正确的是()。A:组织设计理论有动态与静态之分B:动态组织理论包含静态组织理论的内容C:组织设计理论又被称为广义的组织理论D:
()是对测评内容筛选后综合后的产物。A:测评目标B:测评指标C:测评内容D:测评效度
作为企业人力资源需求预测的一种方法,定员定额分析法不包括()。A:工作定额分析法B:比例定员法C:劳动效率定员法D:人员比率法
评价中心方法被认为是当代人力资源管理中识别有才能的()最有效的工具。A:统治者B:技术人员C:管理者D:基层员工
企业人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析模型
随机试题
高温高湿的生产环境可对人体健康产生影响。下列作业中,属于高温高湿作业的是()
广播电视中心机房布线时,应将()布放在走线架中间。
易致血管、神经、肌腱断裂的损伤是
我在屯溪的老街上拜访了一个店主,店名叫“四宝斋,经营一些文墨和砚石,还有石雕和字
在项目财务评价和国民经济评价中均可以使用的不确定性分析方法是()。 A
男,60岁,吸烟史30年,咳嗽咳痰20年,活动后气急5年,偶有下肢,浮肿。
使用Levey-Jennings质控图,下列失控的是A:1次结果处于2SDB:2次结果连续处于一侧的2SD之内C:2~3次结果连续偏向横轴的一侧D:3~4
根据《建设工程施工合同(示范文本)》GF-2017-0201,除专用合同条款另有约定的外,关于变更估价程序的说法,正确的是()。A.承包人应在收到监理人变更指
采用收益法估价时,可能导致估价结果偏高的原因有( )。A.净收益取值偏高B.运营费用取值偏高C.收益期限长于实际情况D.报酬率取值偏高E.收益逐年增长
根据十八届三中全会《决定》,深化经济改革要紧紧围绕的核心是( )。A.促进市场在资源配置中起决定性作用B.加快完善宏观调控体系C.坚持和完善基本经济制度D