首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
用人单位在法定休假日安排劳动者工作,应当支付不低于工资的( )的工资报酬。A.100% B.150% C.200% D.300%
用人单位在法定休假日安排劳动者工作,应当支付不低于工资的( )的工资报酬。A.100% B.150% C.200% D.300%
admin
2020-12-24
19
问题
用人单位在法定休假日安排劳动者工作,应当支付不低于工资的( )的工资报酬。
选项
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
答案
D
解析
依据《劳动合同法》的规定,用人单位延长工作时间,应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/kFVQKKKQ
相关试题推荐
政府在工资宏观调控方面的总原则包括()A:平均工资的增长低于劳动生产率的增长B:平均工资的增长高于劳动生产率的增长C:在工资的调控上由总量控制向水平控制转变
企业工资制度设计的基本原则包括()A:互动性原则B:等级化原则C:竞争性原则D:经济性原则E:合法性原则
在不同企业中,工作内容基本相同的岗位但薪酬存在较大差异,其原因可能是()A:不同行业有不同的惯例B:管理理念与薪酬策略不同C:不同企业所处的地理位置不同D
工资指导线的作用包括()A:有利于社会稳定B:完善国家的工资宏观调控体系C:提高工人集体工资水平D:引导企业自觉控制人工成本水平E:为企业集体协商确定年
员工素质测评的基本原理包括()A:职位差异原理B:个体差异原理C:工作差异原理D:人岗匹配原理E:权责匹配原理
针对管理性组织和服务性组织,考评的重点主要集中在()等几个方面。A:整体素质B:工作效率C:工作方式D:组织气氛E:工作成果
以下对劳务派遣的表述正确的是()。A:劳务派遣单位是实际劳动关系的主体之一B:劳务派遣单位是形式劳动关系的主体之一C:被派遣劳动者的接受单位是形式劳动关系的
工资集体协商期间,雇员一方的首席代表()。A:可由工会主席担任B:可由工会推举C:可由企业高层决定D:可由董事会任命E:可由工会主席书面委托的其他雇员代
工资指导线有三条线,分别是()A:基数线B:上线C:基准线D:下线E:警戒线
以工作和任务为中心的部门结构模式有()。A:矩阵结构B:直线制C:事业部制D:分权制E:直线职能制
随机试题
下列有关胰岛素作用机制正确的是 A.胰岛素直接进入细胞内发挥作用 B.胰岛素
目前,我国推行工程量清单计价法,根据工程量清单计价法,下列说法正确的是()。
下列各项中,不考虑其他因素,符合会计要素收入定义的有()。
关于价格卡特尔的说法,正确的有()。
级差地租产生的条件是( )。A.土地的位置不同B.土地肥沃程度不同C.土地的私有权垄断D.对同一土地追加投资所产生的劳动生产率的差别
在幼儿教师的专业素质中,( )是首要的因素,它是幼儿教育的前提。A.爱心B.观察力C.组织能力D.与儿童沟通的能力
下列不属于公共物品的是( )。A.市民广场中的垃圾箱B.国家博物馆里的藏品C.企业资料室里的报刊D.城市的交通信号灯
共用题干 一般资料:求助者,男性,28岁,公司职员。案例介绍:两年前求助者与公司同事出差,发生交通事故,两死两伤,求助者多处骨折,脾脏破裂,住院治疗半年...
经营者在企业管理过程中,按照社会公众欣赏的方式行事,这是企业家激励机制中的()激励的体现。A、报酬B、声誉C、市场竞争D、社会公众
下列规范性文件中,属于行政法规的是( )。A、国务院发布的《企业财务会计报告条例》B、上海市人民政府发布的《上海市旅游业管理办法》C、财政部发布的《金