“某些人之所以处于弱势地位，是因为社会环境出了问题。因此社会工作者应该推动服务对象与环境的有效互动，促进服务对象个体意识的觉醒，推动社会公平与正义的发展。...

admin2020-12-24 49

问题 “某些人之所以处于弱势地位，是因为社会环境出了问题。因此社会工作者应该推动服务对象与环境的有效互动，促进服务对象个体意识的觉醒，推动社会公平与正义的发展。”上述观点属于（）的基本假设。

选项 A.精神分析理论
B.认知行为理论
C.存在主义理论
D.增强权能理论

答案D

解析【D】考点：增强权能理论的基本假设。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/rshQKKKQ

相关试题推荐

关于设计薪酬调查问卷，下列说法正确的有()。A:把相关的问题分散开来B:语言标准，问题简单明确C:充分考虑信息处理的简便性和正确性D:确保表格中的每个调查
企业的发展阶段一般包括()[2012年11月二级真题]A:创业期B:起步期C:成长期D:成熟期E:衰退期
绩效考评结果过于苛刻，对组织和个体来说()。A:有利于激发员工们的斗志B:容易增加工作压力C:容易造成紧张的组织气氛D:降低工作的满意度E:有利于调动员
人力资源管理部门应设计出完善的考评者培训制度，通过培训者考评达到()目的。A:使考评者认识到绩效考评在人力资源管理中的地位和作用，认识到自身在绩效考评过程中的作
管理者进行绩效监控主要承担的任务有()。A:通过持续不断地沟通对员工的工作给予支持，并修正工作任务实际完成情况与目标之间的偏差B:根据组织内外环境的变动，实时
按岗位在企业生产过程中的地位和作用不同，可以将其分为()。[2011年5月二级真题]A:生产岗位B:服务岗位C:技术岗位D:管理岗位E:基层岗位
选择培训对象的判断依据包括()。A:受训者首先是有主动接受培训意愿的人B:培训内容与受训者的工作有直接的关系C:受训者回到工作岗位后将马上应用所学到的技能
对受训者情感结果的评价主要涉及的维度和指标包括()。A:创造性B:创新能力C:责任意识D:学习成长E:沟通协调能力
培训教师的选聘标准包括()。A:具备经济管理类和培训内容方面的专业理论知识B:具有培训授课经验和技巧C:具有良好的交流与沟通能力D:善于在课堂上发现问题并
管理人员培训开发计划的编制应以()为基本点。A:服务培训对象B:培训需求分析C:确定培训目标D:设计培训内容E:培训实施和效果评估

随机试题

黑龙江省博物馆在建筑整体轮廓线上，采用了三个长方形扁形穹顶和两个方形底扁形穹顶，
下列各项，不属于血瘀所导致的疾病是 A、月经过多 B、崩漏 C、月经先期
关于纳税评估结果的处理，下列说法正确的有（　）。
按《建筑地基基础设计规范》(GB50007—2002)，对无筋扩展基础进行设计
在长期的教育实践中，人们逐渐认识到，带有插图的教科书的教学效果要优于纯文本的教科
WH0评价龋病流行程度的指定年龄是
控制肾小球内高压力首选的药物是A.β受体拮抗剂B.钙通道阻滞剂C.α受体拮抗剂D.醛固酮拮抗剂E.血管紧张素Ⅱ抑制剂
Passage1 Everyyear,theNobelPrizeisgiventooutstandingworkinsixfi...
银行对贷款项目管理的特点不包括()。A:具有行政权威性B:管理的主动权随着资金的投入而降低C:以资金运动为主线进行管理D:管理手段带有更强的金融专业性
甲公司准备购入A股票，预计5年后出售可得2200元，该股票5年中每年可获现金股利收入100元，预期报酬率为10%，则A股票的价值为（）元。A、2156.58

“某些人之所以处于弱势地位，是因为社会环境出了问题。因此社会工作者应该推动服务对象与环境的有效互动，促进服务对象个体意识的觉醒，推动社会公平与正义的发展。...

关于设计薪酬调查问卷，下列说法正确的有()。A:把相关的问题分散开来B:语言标准，问题简单明确C:充分考虑信息处理的简便性和正确性D:确保表格中的每个调查

企业的发展阶段一般包括()[2012年11月二级真题]A:创业期B:起步期C:成长期D:成熟期E:衰退期

绩效考评结果过于苛刻，对组织和个体来说()。A:有利于激发员工们的斗志B:容易增加工作压力C:容易造成紧张的组织气氛D:降低工作的满意度E:有利于调动员

人力资源管理部门应设计出完善的考评者培训制度，通过培训者考评达到()目的。A:使考评者认识到绩效考评在人力资源管理中的地位和作用，认识到自身在绩效考评过程中的作

管理者进行绩效监控主要承担的任务有()。A:通过持续不断地沟通对员工的工作给予支持，并修正工作任务实际完成情况与目标之间的偏差B:根据组织内外环境的变动，实时

按岗位在企业生产过程中的地位和作用不同，可以将其分为()。[2011年5月二级真题]A:生产岗位B:服务岗位C:技术岗位D:管理岗位E:基层岗位

选择培训对象的判断依据包括()。A:受训者首先是有主动接受培训意愿的人B:培训内容与受训者的工作有直接的关系C:受训者回到工作岗位后将马上应用所学到的技能

对受训者情感结果的评价主要涉及的维度和指标包括()。A:创造性B:创新能力C:责任意识D:学习成长E:沟通协调能力

培训教师的选聘标准包括()。A:具备经济管理类和培训内容方面的专业理论知识B:具有培训授课经验和技巧C:具有良好的交流与沟通能力D:善于在课堂上发现问题并

管理人员培训开发计划的编制应以()为基本点。A:服务培训对象B:培训需求分析C:确定培训目标D:设计培训内容E:培训实施和效果评估

黑龙江省博物馆在建筑整体轮廓线上，采用了三个长方形扁形穹顶和两个方形底扁形穹顶，

下列各项，不属于血瘀所导致的疾病是 A、月经过多 B、崩漏 C、月经先期

关于纳税评估结果的处理，下列说法正确的有（ ）。

按《建筑地基基础设计规范》(GB50007—2002)，对无筋扩展基础进行设计

在长期的教育实践中，人们逐渐认识到，带有插图的教科书的教学效果要优于纯文本的教科

WH0评价龋病流行程度的指定年龄是

控制肾小球内高压力首选的药物是A.β受体拮抗剂B.钙通道阻滞剂C.α受体拮抗剂D.醛固酮拮抗剂E.血管紧张素Ⅱ抑制剂

Passage1 Everyyear,theNobelPrizeisgiventooutstandingworkinsixfi...

银行对贷款项目管理的特点不包括()。A:具有行政权威性B:管理的主动权随着资金的投入而降低C:以资金运动为主线进行管理D:管理手段带有更强的金融专业性

甲公司准备购入A股票，预计5年后出售可得2200元，该股票5年中每年可获现金股利收入100元，预期报酬率为10%，则A股票的价值为（）元。A、2156.58

关于纳税评估结果的处理，下列说法正确的有（　）。