社会环境系统影响人类行为。著名学者玛格丽特米德曾对南太平洋萨摩亚群岛人们的青春期进行研究，发现萨摩亚人并没有经历所谓青春期的“风暴与压力”，而是看到当地人...

admin2020-12-24 73

问题社会环境系统影响人类行为。著名学者玛格丽特米德曾对南太平洋萨摩亚群岛人们的青春期进行研究，发现萨摩亚人并没有经历所谓青春期的“风暴与压力”，而是看到当地人很平静地由儿童期逐渐转换至成年期，并轻松地接受成人的角色。这说明了（）对人类行为的影响。

选项 A.遗传
B.家庭
C.组织
D.文化

答案D

解析【D】考点：文化对人类行为的影响。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/vNhQKKKQ

相关试题推荐

企业员工招聘的下列观点或行为，正确的有()。[2011年5月二级真题]A:简历能代表应聘者的素质B:学历比工作经历更重要C:要给应聘者更多的表现机会D:不
行为描述面试的假设前提为()。A:属于一种特殊的结构化面试B:面上的问题都是行为性问题C:过去行为最能预示未来行为D:说和做是截然不同的两码事E:用以识
无领导小组讨论的优点包括()。A:具有生动的人际互动效应B:题目的质量影响测评的质量C:讨论过程真实、易于客观评价D:被评价者难以掩饰自己的特点E:对评
面试的实施技巧有()。A:充分准备，灵活提问，认真观察应聘者的行为和反应B:多听少说，善于提取要点C:排除各种干扰D:避免因个人偏见影响面试的效果E:倾
投射技术的特点包括()。A:人际互动性强B:被测评者反应的自由性C:测评目的的隐蔽性D:内容的非结构性和开放性E:用过去行为预测未来
下列关于无领导小组讨论的说法，正确的有()。[2013年5月二级真题]A:对评价者和测评标准的要求较高B:题目的质量影响测评的质量C:被评价者的表现易受同组
在进行行为描述面试时，面试考官应把握住()。A:应聘者经历过的特定工作情境或任务B:应聘者在这情境当中所要达到的目标C:应聘者为达到该目标所采取的行动D:
下列关于员工素质诊断性测评的说法，正确的有()。[2013年5月二级真题]A:测评的结果不公开B:测评指标较灵活C:具有较强的系统性D:强调测评的区分功能
影响企业人力资源规划的经济环境因素包括()。[2012年11月二级真题]A:经济形势B:人口总量C:科技水平D:物价指数E:劳动力市场供求关系
影响企业人力资源规划的人口环境因素有()。A:人口的性别比例B:劳动力队伍的结构C:劳动力队伍的数量D:劳动力队伍的质量E:社会或本地区的人口规模

随机试题

14.企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容，应当结合外部经济责任制进行考核。
对于糖尿病下列哪项是正确的 A．血糖正常即可排除糖尿病 B．多饮、多尿、多食
（1-4题共用题干）患者男，63岁。因\"胸背部疼痛3个月余，加重1天\"入院。
下列情况下，企业会采取偏紧的股利政策的有（　）。
（）kV变电站技改工程可研初设审查由省公司、地市公司（省检修公司）运检部选派相关
在实际工作中，（　　）较高的房地产经纪人，成交量高，每笔业务的进展速度也快，工作
根据《支付结算办法》的规定，出票日期“5月20日”的正确写法是（）。
简述奥苏伯尔学习情境中的学习动机理论。
共用题干一般资料：求助者，女性，39岁，公司主管。案例介绍：求助者半年前在某小区购得一处二手房，她对房子的地段、质量、价位等都很满意。装修后搬进去不久...
根据税务行政处罚法律制度的规定，（　　）有严重违反听证秩序行为致使听证无法进行的，听证主持人或者税务机关可以终止听证。A.当事人或者其代理人B.本案调查人员

社会环境系统影响人类行为。著名学者玛格丽特米德曾对南太平洋萨摩亚群岛人们的青春期进行研究，发现萨摩亚人并没有经历所谓青春期的“风暴与压力”，而是看到当地人...

企业员工招聘的下列观点或行为，正确的有()。[2011年5月二级真题]A:简历能代表应聘者的素质B:学历比工作经历更重要C:要给应聘者更多的表现机会D:不

行为描述面试的假设前提为()。A:属于一种特殊的结构化面试B:面上的问题都是行为性问题C:过去行为最能预示未来行为D:说和做是截然不同的两码事E:用以识

无领导小组讨论的优点包括()。A:具有生动的人际互动效应B:题目的质量影响测评的质量C:讨论过程真实、易于客观评价D:被评价者难以掩饰自己的特点E:对评

面试的实施技巧有()。A:充分准备，灵活提问，认真观察应聘者的行为和反应B:多听少说，善于提取要点C:排除各种干扰D:避免因个人偏见影响面试的效果E:倾

投射技术的特点包括()。A:人际互动性强B:被测评者反应的自由性C:测评目的的隐蔽性D:内容的非结构性和开放性E:用过去行为预测未来

下列关于无领导小组讨论的说法，正确的有()。[2013年5月二级真题]A:对评价者和测评标准的要求较高B:题目的质量影响测评的质量C:被评价者的表现易受同组

在进行行为描述面试时，面试考官应把握住()。A:应聘者经历过的特定工作情境或任务B:应聘者在这情境当中所要达到的目标C:应聘者为达到该目标所采取的行动D:

下列关于员工素质诊断性测评的说法，正确的有()。[2013年5月二级真题]A:测评的结果不公开B:测评指标较灵活C:具有较强的系统性D:强调测评的区分功能

影响企业人力资源规划的经济环境因素包括()。[2012年11月二级真题]A:经济形势B:人口总量C:科技水平D:物价指数E:劳动力市场供求关系

影响企业人力资源规划的人口环境因素有()。A:人口的性别比例B:劳动力队伍的结构C:劳动力队伍的数量D:劳动力队伍的质量E:社会或本地区的人口规模

14.企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容，应当结合外部经济责任制进行考核。

对于糖尿病下列哪项是正确的 A．血糖正常即可排除糖尿病 B．多饮、多尿、多食

（1-4题共用题干） 患者男，63岁。因\"胸背部疼痛3个月余，加重1天\"入院。

下列情况下，企业会采取偏紧的股利政策的有（ ）。

（）kV变电站技改工程可研初设审查由省公司、地市公司（省检修公司）运检部选派相关

在实际工作中，（ ）较高的房地产经纪人，成交量高，每笔业务的进展速度也快，工作

根据《支付结算办法》的规定，出票日期“5月20日”的正确写法是（）。

简述奥苏伯尔学习情境中的学习动机理论。

共用题干 一般资料：求助者，女性，39岁，公司主管。案例介绍：求助者半年前在某小区购得一处二手房，她对房子的地段、质量、价位等都很满意。装修后搬进去不久...

根据税务行政处罚法律制度的规定，（ ）有严重违反听证秩序行为致使听证无法进行的，听证主持人或者税务机关可以终止听证。A.当事人或者其代理人B.本案调查人员

（1-4题共用题干）患者男，63岁。因\"胸背部疼痛3个月余，加重1天\"入院。

下列情况下，企业会采取偏紧的股利政策的有（　）。

在实际工作中，（　　）较高的房地产经纪人，成交量高，每笔业务的进展速度也快，工作

共用题干一般资料：求助者，女性，39岁，公司主管。案例介绍：求助者半年前在某小区购得一处二手房，她对房子的地段、质量、价位等都很满意。装修后搬进去不久...

根据税务行政处罚法律制度的规定，（　　）有严重违反听证秩序行为致使听证无法进行的，听证主持人或者税务机关可以终止听证。A.当事人或者其代理人B.本案调查人员