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根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是()A.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况 B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 C.用人
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是()A.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况 B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 C.用人
admin
2020-12-24
57
问题
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是()
选项
A.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况
B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况
C.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况
D.用人单位一方的协商代表,由用人单位法定代表人指派
答案
D
解析
D选项不属于劳动保障监察条例的调整范围。劳动保障监察事项: 1.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 2.用人单位与劳动者订立劳动合同的情况 3.用人单位遵守禁止使用童工的情况 4.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护的规定 5.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 6.用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况 7.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 8.职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况 9.法律法规规定的其他劳动保障监察事项
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