首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据《劳动合同法》,下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位的是()A.用人单位未及时足额支付劳动者报酬的 B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会
根据《劳动合同法》,下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位的是()A.用人单位未及时足额支付劳动者报酬的 B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会
admin
2020-12-24
24
问题
根据《劳动合同法》,下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位的是()
选项
A.用人单位未及时足额支付劳动者报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险的
C.用人单位未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的
D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
答案
D
解析
用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同无需事先告知用人单位
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/GQVQKKKQ
相关试题推荐
《劳动法》的立法宗旨在于()。A:规范企业的行为B:保护劳动者的合法权益C:规范劳动者行为D:规范劳动力市场
被派遣劳动者与用工单位的劳动争议由()所在地劳动争议仲裁委员会管辖。A:劳务派遣单位B:被派遣劳动者C:用工单位D:劳动合同约定
()的工资结构主要根据员工所具备的工作能力与潜力来确定员工工资。A:以绩效为导向B:以行为为导向C:以工作为导向D:以技能为导向
()不属于劳动关系法。A:促进就业法B:集体合同法C:劳动合同法D:劳动争议处理法
原国家劳动和社会保障部公布的《企业年金试行办法》白()起施行。A:2003年5月1日B:2004年5月1日C:2004年10月1日D:2005年10月1日
以下不属于劳动保障法的是()。A:促进就业法B:社会保险法C:工作时间法D:劳动福利法
()是影响企业战略决策的首要外部条件。A:经济环境B:政治法律环境C:技术环境D:社会文化环境
()是企业根据外部环境存在的机会与威胁及自身的条件所作出的具有总体性、长期性、关键性的薪酬决策。A:薪酬管理B:薪酬技术C:薪酬计划D:薪酬战略
()是管理者根据绩效计划,采取恰当的领导风格,对下属进行持续的指导,确保员工工作不偏离组织战略目标,并提高其绩效周期内的绩效水平以及长期胜任素质的过程。A:绩效
实行工资指导线制度的主要目的不包括()。A:实现社会公平B:逐步提高工资水平C:调整、规范工资分配关系D:使雇员工资收入随企业效益增长而增长
随机试题
难产的机制主要是 A.脾肾阳虚 B.气血虚弱 C.肝脾不调 D.气血失调
下列各项目中,( )不计入城镇居民家庭消费性支出。
天麻钩藤颗粒的臣药石决明,除能平肝潜阳,还能
关于国有建设用地使用权租赁的说法,错误的是()。
在我国药品必须符合的标准是
民主政治建设有赖于公民有序的政治参与,在公民有序参与政治生活的同时,我国也出现了一些无序参与政治生活的事件。能否进行有序的政治参与()。A.决定着公民能否在法律
分部分项工程项目工程量清单中,( )描述的准确与否,直接关系到工程量清单项目综合单价的确定。A.项目特征B.计量单位C.项目名称D.计量规则
下列关于“范围”一词的说法正确的有( )。A、工程项目范围管理的内容包括范围界定、范围确认、范围认可B、工程项目范围管理中,“范围”的含义包括项目的性质
未弥补亏损在资产负债表的“未分配利润”项目内以“-”号填列。
丁公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。2019年5月发生与职 工薪酬有关的交易或事项如下: (1)对行政管理部门使用的设备进行日常维修,...