首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作是社会工作者的职业活动,社会工作者的价值观念、知识储备等都影响着服务效果的发挥,其中社会工作者要遵循的价值准则不包括()。A:为有困难的人群提供服务 B
社会工作是社会工作者的职业活动,社会工作者的价值观念、知识储备等都影响着服务效果的发挥,其中社会工作者要遵循的价值准则不包括()。A:为有困难的人群提供服务 B
admin
2020-12-24
31
问题
社会工作是社会工作者的职业活动,社会工作者的价值观念、知识储备等都影响着服务效果的发挥,其中社会工作者要遵循的价值准则不包括()。
选项
A:为有困难的人群提供服务
B:全心全意为受助者服务
C:促进社会公正
D:谋取个人利益
答案
D
解析
考点:社会工作者的价值准则。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/n2VQKKKQ
相关试题推荐
“你好像不太适合我们这里的工作,你看呢?”这类问题属于()。A:压力性问题B:知识性问题C:思维性问题D:经验性问题
从内容上讲,狭义人力资源规划主要包括人员晋升计划、人员补充计划和()。A:职业生涯规划B:人员培训计划C:薪酬福利计划D:人员配备计划
以下说法不正确的是()。A:人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计B:动态的组织条件下,人力资源预测非常必要C:静态的组织条件下,人力资源预测并非必要D:
以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工的职业
以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工进行职
以下不属于影响企业人力资源活动法律因素的是()。A:质量管理B:劳动保护的规定C:户籍制度D:安全生产的规定
()是将已经确定的职能按照一定的逻辑关系,逐步进行细化,将总职能分解为若干相对独立的易于操作的具体业务活动。A:职能分析B:职能调整C:职能分解D:职能合
从内容上讲,狭义人力资源规划主要包括人员晋升计划、人员补充计划和()。A:职业生涯规划B:人员培训计划C:薪酬福利计划D:人员配备计划
在企业组织结构变革时需分析组织关系,不属于其内容的是()。A:某个单位应同哪些单位和个人发生联系B:某个单位要求别人给予何种配合和服务C:某个单位的工作效率
处理生产与安全两者之间关系的基本准则是()。A:以人为本B:奖惩分明C:安全第一D:预防为主
随机试题
抛弃动产所有权,除了具有抛弃的意思表示外,还必须( )。 A、放弃对该动产的
(72-73题共用备选答案) A.葛根 B.香薷 C.防风 D.羌活
在下列脱水剂中,哪一种对组织的收缩最严重 A.叔丁醇 B.乙醇 C.丙酮
现有A、B、C三种集料,需要合成级配为M的矿质混合料,各集料的分计筛余和合成混合
在多高层钢结构工程柱子安装时,每节柱的定位轴线应从()。
关于建设工程项目信息编码的说法,正确的是( )。
下列关于选择35kV变电所所址的表述中哪一项与规范的要求一致?() (A)应
单代号网络计划时间参数计算中,相邻两项工作之间的时间间隔(LAGi-j)等于( )。A、紧后工作最早开始时间和本工作最早开始时间之差B、紧后工作最早完成时间
某产品或劳务的现实购买者与潜在购买者需求的综合称为( )。A.市场B.购买力C.购买欲望D.消费者
从设备投入使用到因技术进步而更新所经历的时间,称为设备的()。A:使用寿命B:技术寿命C:经济寿命D:自然寿命