下列选项中关于社会支持理论的观点，说法正确的是()。A:个人所拥有的资源可以分为个人资源和朋友资源 B:一个人所拥有的社会支持网络越强大，越能更好地应对各种来自

admin2020-12-24 26

问题下列选项中关于社会支持理论的观点，说法正确的是()。

选项 A:个人所拥有的资源可以分为个人资源和朋友资源
B:一个人所拥有的社会支持网络越强大，越能更好地应对各种来自环境的挑战
C:社会支持理论取向的社会工作强调通过干预个人的社会网络来改变其在个人生活中的作用
D:社会支持网络指的是一组个人之间的接触，通过这些接触，个人得以维持社会身份并且获得情绪支持、物质援助、服务和新的社会接触
E:社会支持是由社区、社会网络和亲密伙伴所提供的感知的和实际的工具性或表达性支持

答案BCDE

解析个人所拥有的资源又可以分为个人资源和社会资源。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/qYVQKKKQ

相关试题推荐

随机试题

下列选项中关于社会支持理论的观点，说法正确的是()。A:个人所拥有的资源可以分为个人资源和朋友资源 B:一个人所拥有的社会支持网络越强大，越能更好地应对各种来自

()不属于影响企业人力资源活动的法律因素。A:质量管理制度B:最低工资标准C:户籍制度D:社会保障制度

从管理形式上看，现代组织理论是()。A:静态管理B:动态管理C:权变管理D:权威管理

以下属于人力资源需求预测定量方法的是()。A:经验预测法B:描述法C:转换比率法D:德尔菲法

在人力资源需求预测的定量方法中，()是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。A:计

以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:人员规划在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:人员规划要保证人力资源与未来

关于诊断性测评的特点，说法错误的是()。A:有较强的系统性B:结果不公开C:测评内容或者精细或者广泛D:结果公开

人力资源需求预测的内容不包括()。A:未来人力资源需求预测B:现实人力资源预测C:过去人力资源流动分析D:未来流失人力资源预测

以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是()。A:人员补充计划与人员晋升计划相联系B:人员晋升计划最直接的作用是激励员工C:狭义的人力资源规划特指企业人员规

以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工的职业

()是指一个问题有若干个备选答案，让被评价者对其进行排序，或者从中选择符合某种条件的选项。A:两难式题目B:资源争夺型题目C:开放式题目D:排序选择型题目

硫脲类抗甲状腺药起效慢的主要原因是 A、口服后吸收不完全 B、肝内代谢转化

教育心理学研究学校情境中教与学的心理规律，内容包括()。

人体正常的糖原贮备，在饥饿状态下最多能供应的时间为()

根据以下材料，回答97-100题某公司产品在市场上具有一定的垄断性，效益良好

俄国文学史上第一个“多余人”的形象出自哪部作品?（　　）。

太渊穴主治的病证是

动机产生的内在条件是()。 (A)感觉(B)需要 (C)气质(D)性格

图示体系的自振频率(不计竖杆自重)为:

人在拔牙时，往往需要在相应部位注射局部麻醉药，使其感觉不到疼痛，这是因为（　　）。A．阻断了传人神经的兴奋传导B．抑制神经中枢的兴奋C．阻断了传出神经的兴奋

《全国主体功能区规划》提出，优化开发和重点开发区域要()，防止人口向特大城市中心区过度集聚。A:实施积极的人口迁入政策B:增强劳动力跨区域转移就业的能力C:

下列选项中关于社会支持理论的观点，说法正确的是()。A:个人所拥有的资源可以分为个人资源和朋友资源 B:一个人所拥有的社会支持网络越强大，越能更好地应对各种来自

()不属于影响企业人力资源活动的法律因素。A:质量管理制度B:最低工资标准C:户籍制度D:社会保障制度

从管理形式上看，现代组织理论是()。A:静态管理B:动态管理C:权变管理D:权威管理

以下属于人力资源需求预测定量方法的是()。A:经验预测法B:描述法C:转换比率法D:德尔菲法

在人力资源需求预测的定量方法中，()是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型及主要因素变量，来预测公司的员工需求。A:计

以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:人员规划在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:人员规划要保证人力资源与未来

关于诊断性测评的特点，说法错误的是()。A:有较强的系统性B:结果不公开C:测评内容或者精细或者广泛D:结果公开

人力资源需求预测的内容不包括()。A:未来人力资源需求预测B:现实人力资源预测C:过去人力资源流动分析D:未来流失人力资源预测

以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是()。A:人员补充计划与人员晋升计划相联系B:人员晋升计划最直接的作用是激励员工C:狭义的人力资源规划特指企业人员规

以下关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:不会受预测者知识水平的限制B:要求预测者具有高度的想象力C:有利于提高组织环境适应能力D:能够引导员工的职业

()是指一个问题有若干个备选答案，让被评价者对其进行排序，或者从中选择符合某种条件的选项。A:两难式题目B:资源争夺型题目C:开放式题目D:排序选择型题目

硫脲类抗甲状腺药起效慢的主要原因是 A、口服后吸收不完全 B、肝内代谢转化

教育心理学研究学校情境中教与学的心理规律，内容包括()。

人体正常的糖原贮备，在饥饿状态下最多能供应的时间为()

根据以下材料，回答97-100题 某公司产品在市场上具有一定的垄断性，效益良好

俄国文学史上第一个“多余人”的形象出自哪部作品?（ ）。

太渊穴主治的病证是

动机产生的内在条件是()。 (A)感觉(B)需要 (C)气质(D)性格

图示体系的自振频率(不计竖杆自重)为:

人在拔牙时，往往需要在相应部位注射局部麻醉药，使其感觉不到疼痛，这是因为（ ）。A．阻断了传人神经的兴奋传导B．抑制神经中枢的兴奋C．阻断了传出神经的兴奋

《全国主体功能区规划》提出，优化开发和重点开发区域要()，防止人口向特大城市中心区过度集聚。A:实施积极的人口迁入政策B:增强劳动力跨区域转移就业的能力C:

根据以下材料，回答97-100题某公司产品在市场上具有一定的垄断性，效益良好

俄国文学史上第一个“多余人”的形象出自哪部作品?（　　）。

人在拔牙时，往往需要在相应部位注射局部麻醉药，使其感觉不到疼痛，这是因为（　　）。A．阻断了传人神经的兴奋传导B．抑制神经中枢的兴奋C．阻断了传出神经的兴奋