首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社区矫正人员小刘,女,19周岁,患有多种疾病,无业,沉迷上网。根据《社区矫正实施办法》,司法所为小刘确定专门的矫正小组,小组成员中必须有( )。A.女性人员
社区矫正人员小刘,女,19周岁,患有多种疾病,无业,沉迷上网。根据《社区矫正实施办法》,司法所为小刘确定专门的矫正小组,小组成员中必须有( )。A.女性人员
admin
2020-12-24
51
问题
社区矫正人员小刘,女,19周岁,患有多种疾病,无业,沉迷上网。根据《社区矫正实施办法》,司法所为小刘确定专门的矫正小组,小组成员中必须有( )。
选项
A.女性人员
B.医护人员
C.就业援助人员
D.心理咨询人员
答案
A
解析
本题考查社区矫正小组。社区矫正人员为女性的,矫正小组应当有女性成员。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yKVQKKKQ
相关试题推荐
以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是()A:人员补充计划与人员晋升计划相联系B:人员晋升计划最直接的作用是激励员工C:狭义的人力资源规划特指企业人员规划
人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法
作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括()。A:决策人员来源广泛B:运用运筹学的原理C:决策的客观性较高D:运用相关分析的方法
下列哪项属于影响企业专门技能人员需求的参数()A:劳动生产率B:生产技术水平C:新项目投资D:企业其他各类人员的数量
下列关于组织结构设计的一些基本理论描述不正确的是()A:组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论B:组织设计理论被称作为狭义的组织理论或小组织理论,它主要
人员晋升计划的内容不包括()。A:晋升预案B:晋升比率C:晋升条件D:晋升时间
()是一种训练企业管理人员快速有效地处理日常文件和事务的方法。A:角色扮演法B:无领导小组讨论法C:事件过程法D:一揽子事件法
在对团队管理能力进行测评时,一般采用的测评工具是()A:文件筐B:无领导小组讨论C:结构化面试D:心理测评
()是企业根据外部环境存在的机会与威胁及自身的条件所作出的具有总体性、长期性、关键性的薪酬决策。A:薪酬管理B:薪酬技术C:薪酬计划D:薪酬战略
()是管理者根据绩效计划,采取恰当的领导风格,对下属进行持续的指导,确保员工工作不偏离组织战略目标,并提高其绩效周期内的绩效水平以及长期胜任素质的过程。A:绩效
随机试题
增压稳压设施中的稳压泵在1h内的启停次数符合设计要求,且不大于( )。 A.
烤瓷炉真空调节装置的作用是( )。 A.防止瓷体氧化 B.调节炉
不属于绝大多数员工具有的心理需求是 A、愿意保持一致的心理 B、渴望获得理
九力模型综合评价效果较好,简单通用。它将企业能力按()分类成九种能力。
以下各项中,不属于金融市场配置职能体现的是()。
面罩吸氧法
我国引起肝硬化最常见的原因是
患者,女,40岁。风湿性心脏病病史10年,因并发心力衰竭服用地高辛和利尿剂治疗,症状减轻,近2日无明显诱因出现食欲不振,恶心,心电图示频发室早。首选的治疗措施是
黏液A.加硝酸汞试剂显砖红色B.加碘试剂显蓝色C.加苏丹Ⅲ显红色D.加10%α-萘酚乙醇试液,再加硫酸显紫红色E.加钌红试液显红色
从企业内部信息来源来看,可能发生减值的迹象有()。A:企业经营所处的经济环境将发生重大不利影响B:资产已经被闲置、终止使用或计划提前处置C:有证据表明资产已