首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
小组工作的四种常见类型中,()对小组工作者的素质要求比较高,需要具备扎实的社会工作理论和一定的实务技能,同时需具备一定的心理学、医学等方面的训练和经验。A:成长
小组工作的四种常见类型中,()对小组工作者的素质要求比较高,需要具备扎实的社会工作理论和一定的实务技能,同时需具备一定的心理学、医学等方面的训练和经验。A:成长
admin
2020-12-24
27
问题
小组工作的四种常见类型中,()对小组工作者的素质要求比较高,需要具备扎实的社会工作理论和一定的实务技能,同时需具备一定的心理学、医学等方面的训练和经验。
选项
A:成长小组
B:教育小组
C:治疗小组
D:支持小组
答案
C
解析
考点:小组工作的类型:治疗小组。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZjVQKKKQ
相关试题推荐
以()为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制。A:成果B:工作C:关系D:任务
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需要量等于()。A:计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数,加上计划期自然减员人数B:计划期人员总需要量加上报告期期末
合理集权的作用不包括()。A:是企业大生产的客观要求B:有利于企业统一领导和指挥C:有利于企业调动下级的积极性和主动性D:有利于企业人力、物力、财力的合理
以下不属于人力资源需求预测定量方法的是()。A:灰色预测模型法B:转换比率法C:马尔可夫分析法D:经验预测法
以行政组织理论为依据,强调组织的刚性结构的组织理论是()。A:古典组织理论B:近代组织理论C:现代组织理论D:组织行为理论
以下属于人力资源需求预测定量方法的是()。A:经验预测法B:描述法C:转换比率法D:德尔菲法
在企业中组织结构变革时需分析组织关系,其中不需要分析的内容是()。A:某个单位应同哪些单位和个人发生联系B:某个单位要求别人给予何种配合和服务C:某个单位的
现代组织理论设计属于()的组织理论设计。A:静态B:动态C:权变D:权威
下列不属于企业人力资源供不应求解决办法的是()。A:依据《劳动法》等有关法规,制订延长工时适当增加报酬的计划B:提高工人的劳动生产率C:提高员工整体素质D
以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:人员规划在实现组织目标的同时,也要满足个人的利益C:人员规划要保证人力资源与未来
随机试题
根据《劳动合同法》,在劳务派遣用工方式中,订立劳务派遣协议的主体是()。 A、
反映平均实际工资水平变动的指标是( )。 A.平均工资指数
湿接头混凝土的养护时间应不少于( )。
假定某商业银行吸收到1000万元的原始存款,然后放贷给客户,法定存款准备金率为1
某小区物业服务中心拟以加班不增员的方式增加对业主的上门维修、保洁等特约服务。这种
关于ACTH分泌的调节,下列哪项是错误的 A.受下丘脑促皮质激素释放激素的调
根据美国心理学家柯尔伯格的理论,在儿童道德判断处于前习俗水平的对应发展阶段为{pz_填空}和{pz_填空}。
腭根及远中颊根、牙周膜、牙槽骨、颊侧牙龈受哪一神经支配A.上牙槽前神经B.上牙槽中神经C.上牙槽后神经D.鼻腭神经E.腭前神经
关于管棚施工的说法,正确的是()。A.管棚可适用于软弱、砂砾地层B.钢管入土端制作成尖靴状或楔形C.管棚纵向应与隧道纵向平行D.钢管打入后,应及时隔
关于混凝土小型空心砌块砌体工程,说法正确的是()。A.施工应采用产品龄期小于28d的砌块B.施工砌筑前,应将普通混凝土小型空心砌块浇水湿润C.在厨房、卫