首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育双胞胎的产假为( )天。A.120 B.105 C.98 D.113
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育双胞胎的产假为( )天。A.120 B.105 C.98 D.113
admin
2020-12-24
36
问题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育双胞胎的产假为( )天。
选项
A.120
B.105
C.98
D.113
答案
D
解析
《女职工劳动保护特别规定》第7条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。此题目中,女职工生育双胞胎需在98天产假的基础上增加15天,总共113天。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/i9VQKKKQ
相关试题推荐
以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是()A:以正式文件的形式公布B:用人单位可不考虑职工的意见C:内容不合法的不具有法律效力D:其制定程序是先职工参
()是在绩效管理活动的过程中,根据下属不同阶段上的实际表现,主管与下属围绕思想认识、工作程序等方面的问题所进行的面谈。A:绩效考评面谈B:绩效总结面谈C:绩
()说明了根据测试结果预测将来行为的有效性。A:预测效度B:费用效度C:内容效度D:同侧效度
根据致残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度,可以将伤残划分为()等级。A:8个B:10个C:12个D:20个
确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括()A:城镇居民人均生活费用B:职工平均工资C:个人缴纳的社会保险费D:个人的所得税
()是以实现劳动关系双方的沟通,但不一定达成协议为目的的企业民主管理制度。A:组织参与B:平等协商制度C:个人参与D:职工代表大会
以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法错误的是()A:集体协商是平等协商的准备阶段B:平等协商属于职工民主参与管理的形式C:集体协商所达
根据员工的实际贡献付薪,并适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的()A:对外具有竞争力原则B:对员工具有激励性原则C:对内具有公正性原则D:对成本具有控制性
()即在绩效管理活动中,根据下属不同阶段的实际表现,主管与下属围绕着思想认识、工作程序、操作方法、新技术应用、新技能培训等方面的问题所进行的面谈。A:绩效计划面
企业根据劳动岗位特点对上岗员工提出客观要求的综合规定属于()A:编制定员规则B:劳动纪律C:劳动定额规则D:劳动岗位规范
随机试题
出生后半年身长每月平均增长 A.1cm B.1.5cm C.2.5cm
下列情况中不适于剖宫取胎的是()。 A.已有子女,妊娠16~24周,其他引产方
在试验中发现脑脊液呈褐色,见于下列何种疾病()。 A、结核性脑膜炎 B、
男,40岁,2年前诊断为原发性慢性肾上腺皮质功能减退症,其皮肤黏膜改变为以下哪种
房地产经纪机构中,在连锁店(办事处)必须有()名以上取得房地产经纪人执业资格
单向偏心的矩形基础,当偏心距e
房地产开发企业实施的经济适用住房项目,利润率按不高于()核定。
著作财产权的保护期为( )。A.30年B.40年C.50年D.永久
有关植入剂的特点错误的是A.定位给药B.长效恒速作用C.减少用药次数D.适用于半衰期长的,尤其是不能口服的药物E.给药剂量小
若按项目组成编制施工成本计划,则项目应按( )的顺序依次进行分解。A.单项工程→单位工程→分部工程→分项工程B.单项工程→分部工程→单位工程→分项工程