某基金会当年的总支出为20亿元，当年捐赠总收入为500万元，那么其当年开展的重大公益项目中，捐赠收入可能为()，并应当实施专项审计，在活动结束后向登记管理...

admin2020-12-24 56

问题某基金会当年的总支出为20亿元，当年捐赠总收入为500万元，那么其当年开展的重大公益项目中，捐赠收入可能为()，并应当实施专项审计，在活动结束后向登记管理机关报送经注册会计师审计的专项审计报告，并按照登记管理机关的要求向社会公布。

选项 A.50万元
B.80万元
C.120万元
D.4亿元

答案C

解析

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现代企业人力资源管理的基本职能包括()A:调整B:发展C:保持D:选拔E:考评
以下属于管理岗位培训规范内容的是()A:知识要求B:指导性培训计划C:经历要求D:参考性培训大纲E:能力要求
企业目标管理的特点主要包括()A:是一种系统化的管理模式B:更富于参与性C:具有明确完整的目标体系D:强调组织控制E:重视员工的培训和能力开发
()可以保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性。A:获得高层领导的支持B:聘请外部专家C:赢得一般员工的理解和认同D:建立企业工会E:寻求
金业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为()A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准
在企业员工工资总额管理中，可以采用()方法推算合理的工资总额。A:工资总额与销售额B:盈亏平衡点C:概率加权D:工资总额占附加值比例E:成本-收益
一般情况下，考评时间要与()相协调，以定期提薪和奖金分配为目的的绩效考评总是定期进行的，而且与企业的薪酬奖励制度的要求相适应、相配套。A:考评目的B:企业管理
为营造劳动安全卫生制度环境，企业应当()A:奖惩分明B:优化企业劳动组织C:严格执行各项劳动安全卫生规程D:完善劳动场所设计E:建立健全劳动安全卫生管理
根据组织工作性质的不同，组织绩效考评可分为()A:生产性组织的绩效考评B:开发性组织的绩效考评C:技术性组织的绩效考评D:管理性组织的绩效考评E:服务性
综合型的绩效考评方法包括()A:合成考评法B:加权量表法C:目标管理法D:日清日结法E:评价中心法

随机试题

小腿外侧、足背、拇趾麻木提示哪一神经根受压 A．L B．L C．L D．
关于声场的特性，正确的是（　　）。 A．近场长度与探头半径和频率成正比
墙承重结构主要是指（）。
下列用地，可免征城镇土地使用税的是（）。
王某，女，38岁。发病前常有眩晕，头昏，胸闷，乏力，痰多，心情不悦。发作呈多样性
铁路运输成本费用预测的意义主要有（　　）。 A．它是成本决策的基础 B
学前儿童数学教学活动所采用的主要形式是（　　）。A.集体活动形式B.小组活动形式C.个人活动形式D.集体与小组活动结合的形式
中府穴主治除哪项以外的各种病症A.咳嗽气喘B.胸痛C.便秘D.肩背痛E.肺胀满
淫羊藿的别名是A.广豆根B.番木鳖C.双花D.仙灵脾E.草河车
有权审理仲裁案件的机构是()。A:人民法院B:司法局C:仲裁机构D:调解委员会

某基金会当年的总支出为20亿元，当年捐赠总收入为500万元，那么其当年开展的重大公益项目中，捐赠收入可能为()，并应当实施专项审计，在活动结束后向登记管理...

现代企业人力资源管理的基本职能包括()A:调整B:发展C:保持D:选拔E:考评

以下属于管理岗位培训规范内容的是()A:知识要求B:指导性培训计划C:经历要求D:参考性培训大纲E:能力要求

企业目标管理的特点主要包括()A:是一种系统化的管理模式B:更富于参与性C:具有明确完整的目标体系D:强调组织控制E:重视员工的培训和能力开发

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在企业员工工资总额管理中，可以采用()方法推算合理的工资总额。A:工资总额与销售额B:盈亏平衡点C:概率加权D:工资总额占附加值比例E:成本-收益

一般情况下，考评时间要与()相协调，以定期提薪和奖金分配为目的的绩效考评总是定期进行的，而且与企业的薪酬奖励制度的要求相适应、相配套。A:考评目的B:企业管理

为营造劳动安全卫生制度环境，企业应当()A:奖惩分明B:优化企业劳动组织C:严格执行各项劳动安全卫生规程D:完善劳动场所设计E:建立健全劳动安全卫生管理

根据组织工作性质的不同，组织绩效考评可分为()A:生产性组织的绩效考评B:开发性组织的绩效考评C:技术性组织的绩效考评D:管理性组织的绩效考评E:服务性

综合型的绩效考评方法包括()A:合成考评法B:加权量表法C:目标管理法D:日清日结法E:评价中心法

小腿外侧、足背、拇趾麻木提示哪一神经根受压 A．L B．L C．L D．

关于声场的特性，正确的是（ ）。 A．近场长度与探头半径和频率成正比

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关于声场的特性，正确的是（　　）。 A．近场长度与探头半径和频率成正比

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