首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
小涛大学毕业后在一家外企工作,有了固定的收入后,小涛想搬出家中不再依赖父母,在公司附近租间房子独立生活。这属于人类的()A.社会性需要 B.物质需要 C.直接需
小涛大学毕业后在一家外企工作,有了固定的收入后,小涛想搬出家中不再依赖父母,在公司附近租间房子独立生活。这属于人类的()A.社会性需要 B.物质需要 C.直接需
admin
2020-12-24
61
问题
小涛大学毕业后在一家外企工作,有了固定的收入后,小涛想搬出家中不再依赖父母,在公司附近租间房子独立生活。这属于人类的()
选项
A.社会性需要
B.物质需要
C.直接需要
D.精神需要
答案
D
解析
从对象的角度来划分,人的需要可分为物质需要和精神需要。精神需要是指人对自己的智力、道德和审美等方面的发展条件的需要,如人对学习提高的需要、创造发明的需要、贡献能力的需要、独立自尊的需要等。故小涛的需要属于精神需要。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/n6VQKKKQ
相关试题推荐
()是绩效考评要素选择的前提和基础A:岗位分析B:工作描述C:员工面谈D:岗位评价
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。其正确顺序是()。A:②③①④B:③①②④C:②①③④D:①②③④
()一般作为生产性组织的主要绩效考评指标。A:工作效率B:成本控制C:工作过程D:工作成果
将某类人员的绩效特征用图表描绘出来,然后加以分析研究,确定绩效评价要素的方法是()。A:评价中心技术B:要素图示法C:图解式量表法D:工作图示法
提取KPI的程序包括;①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善;④设定考评标准;⑤提取和设定绩效考评指标。排序正确的是()。A:①④③⑤②B:①⑤②③④
企业在培训工作中,()是员工教学计划的核心。A:教学目标B:课程设置和组合方式C:教学形式D:教学环节
()是提高管理人员的管理水平和理论水平的一种主要方法。A:事件过程法B:大学管理学习班C:阅读训练D:理论培训
()指的是公司经营战略的条件下,确定企业范围内的培训需求,决定相应的培训,为培训提供可利用的资源及管理者和同事对培训活动的支持,以保证企业培训的内容符合企...
()不属于培训情感成果的评估标准。A:质量标准B:行为方式C:工作态度D:对培训的满意度
企业培训工作最后的也是极为重要的一个阶段是()。A:员工培训效果评估B:员工绩效评估C:员工工作考核D:员工培训进度评估
随机试题
慢性肝炎病人的适宜膳食为( )。 A、糖类、高蛋白、高能量膳食 B、低蛋白
(43-46题共用题干) 患者男,40岁。3个月前出现眶周水肿伴紫色斑疹、前胸
对大于400m3的球形罐进行焊后整体热处理,国内一般采用的方法是()。
失语症,顾名思义就是丧失语言能力,但是在职场中并不仅限于此。最主要的表现为,在工
A.舌习惯 B.佝偻病 C.下凳颌后缩畸形 D.维生素A缺乏 E.吮指习
下列各组词语加点字读音完全正确的是()。
中毒型菌痢的发病机制可能是( ) A.细菌侵入数量多且毒力强 B.细菌毒力
人的本质在现实性上是一切社会关系的总和,是指()。 A.人的本质在于人的社会劳动实践性 B.人的本质在于人有理性 C.以生产关系为基础的一切社...
总体与样本之间的关系为A.样本是总体中有代表性的一部分B.样本是从总体中抽取部分观察单位,可代表总体C.可以由样本的参数推断总体的统计量D.总体与样本之间
市场处于技术性弱市时,说明买气超过了卖气。()