首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作分析问题时的基本观点是()A.社会发展 B.助人自助 C.平等关爱 D.人在环境之中
社会工作分析问题时的基本观点是()A.社会发展 B.助人自助 C.平等关爱 D.人在环境之中
admin
2020-12-24
45
问题
社会工作分析问题时的基本观点是()
选项
A.社会发展
B.助人自助
C.平等关爱
D.人在环境之中
答案
D
解析
社会工作分析问题时的基本观点是“人在环境之中”,认为人与社会环境是相互依存的。在现代社会中,社会环境应该为人的正常生活、人的成长与发展提供适宜的条件,而个人则有责任发挥自己的能力经营自己的生活并为社会发展作贡献。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/snVQKKKQ
相关试题推荐
()形式为下属提供了一次参与考评以及与上级主管进行交流的机会。A:单向劝导式面谈B:双向倾听式面谈C:解决问题式面谈D:综合式面谈
()采用的是平衡计分卡设定目标的方法,即通过建立包括财务指标与非财务指标的综合指标体系对企业的绩效水平进行监控。A:关键分析法B:标杆基准法C:目标分解法
在绩效管理系统总体评估的内容中属于对管理制度的评估的是()。A:绩效管理体系在运行中存在哪些问题B:各个子系统之间健全完善的程度如何C:绩效考评指标体系是否
()就是通过选取若干具有代表性的典型人物、事件和岗位的绩效特征进行分析研究,来确定绩效考评指标和考评要素体系。A:面谈法B:个别面谈法C:个案研究法D:经
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。其正确顺序是()。A:②③①④B:③①②④C:②①③④D:①②③④
关于360度考评方法存在的问题,表述正确的是()。A:节省评价成本B:信息安全性隐患C:保持评价过程适时性D:不能集中评价
将某类人员的绩效特征用图表描绘出来,然后加以分析研究,确定绩效评价要素的方法是()。A:评价中心技术B:要素图示法C:图解式量表法D:工作图示法
()最常见的问题是若干质化指标较难以量化。A:效标B:特征性效标C:行为性效标D:结果性效标
提取KPI的程序包括;①分析工作产出;②审核指标和标准;③修改和完善;④设定考评标准;⑤提取和设定绩效考评指标。排序正确的是()。A:①④③⑤②B:①⑤②③④
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;⑧指标调查;④修改调整。正确的顺序是()。A:②③①④B:③①②④C:②①③④D:①②③④
随机试题
对稿件形式质量的评价,主要包括对稿件的( )等作出判断。 A、结构框架 B
下列关于消费税纳税环节的说法,正确的有()。
患者,女性,50岁。诊断为晚期乳腺癌,患者情绪低落,护士与其交流应特别注意语言的
变更的范围包括()。
按荷载作用方向分类的荷载是()。
施工企业必须在变更10日内到原安全生产许可证颁发管理机关办理生产安全许可证变更手
SNB角A.反映下颌相对于颅部的位置关系B.反映上下颌角对颅部的相互位置关系C.越大表示上颌的相对突度越大D.反映上颌相对于颅部的前后位置关系E.越大表
功能益气健脾,燥湿利水,卫固表,止汗安胎的药物是A:党参B:白术C:人参D:黄芪E:山药
关于建设工程监理合同暂停履行与解除的表述中,正确的有( )。A.解除合同的协议可以采取口头形式,协议未达成之前,监理合同仍然有效,双方当事人应继续履行合同约定
根据现行税法,下列消费品的生产经营环节,既征收增值税又征收消费税的有()。A.批发环节销售的烟丝B.零售环节销售的铂金首饰C.委托加工收回的白酒D.进口