首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
人在中年阶段,其心理发展的主要特征是( )。A. 认知既表现出成熟性和穗定性的一面,也表现出衰退性的一面 B. 个体的认知发展错综复杂 C. 感知、记忆、想象能
人在中年阶段,其心理发展的主要特征是( )。A. 认知既表现出成熟性和穗定性的一面,也表现出衰退性的一面 B. 个体的认知发展错综复杂 C. 感知、记忆、想象能
admin
2020-12-24
59
问题
人在中年阶段,其心理发展的主要特征是( )。
选项
A. 认知既表现出成熟性和穗定性的一面,也表现出衰退性的一面
B. 个体的认知发展错综复杂
C. 感知、记忆、想象能力均达到成熟水平
D. 机械记忆能力、思维敏捷性略有下降
答案
B
解析
【B】考点:中年阶段心理发展特征。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/tfhQKKKQ
相关试题推荐
岗位评估主要是从()等特性方面进行评估企业。A:组织特性B:岗位职责C:工作强度D:社会对该岗位的评价E:岗位产生的心理压力
在培训所使用的各种印刷材料中,岗位指南的优点包括()。A:查阅快捷B:重点突出C:使用简易D:记忆方便E:详实全面
继任者的胜任力包括()。A:认同企业文化和发展战略B:持续的自我开发能力C:擅长人际协调和化解冲突D:保持高忠诚度和归属感E:具备组织领导才能和成就动机
员工素质测评的基本原理不包括()。[2012年11月二级真题]A:个体差异原理B:同素异构原理C:工作差异原理D:系统优化原理E:人岗匹配原理
美国教育学家布卢姆提出了“教育认知目标分类学”。将认知目标由低到高分为若干个层次,其中包括()。A:理解B:应用C:分析D:综合E:评价
企业人力资源结构的合理化包括()。A:年龄结构合理化B:个性结构合理化C:专业结构合理化D:生理心理素质结构的合理化E:性别结构合理化
面试准备阶段的工作主要包括()。A:制定面试指南B:准备面试问题C:确定评估方式D:培训面试考官E:统计面试结果
关于工作满负荷,下列表述正确的有()。A:可以减少人力、物力的浪费B:能充分利用有限的劳动时间C:会给员工的心理健康带来威胁D:每个岗位的工作量应当饱满
企业人力资源规划的作用包括()。A:满足企业总体战略发展的要求B:提高企业人力资源的利用效率C:促进企业人力资源管理的开展D:协调入力资源管理的各项计划
人力资源规划必须和企业面临的()要素相协调。A:企业的外部环境B:企业的行业特征C:企业的文化特征D:企业发展战略E:工作的组织方式
随机试题
关于分娩机转的含义,下列哪项是错误的 A、下降贯穿于俯屈、内旋转、仰伸复位、外
背景资料:临南段河道疏浚工程,疏浚河道总长约5km,设计河道底宽150m,边坡1
体质是指人体的
既可以延长,又可以中止和中断的期间是( )。
下列说法不正确的是()。
简述智力与创造性的关系。
针对同一事项,国务院某部和A省人民政府均制定了规章。该部门规章于公布后20日报国务院法制办备案,A省政府规章在公布后45日报国务院和A省人民代表大会常务...
2013年.地方财政支出比中央本级支出( )亿元。A.多98800B.少98800C.多98700D.少98700
共用题干 Wateranditsimportancetohumanlifewerethecenteroftheworld's...
注册会计师执行内部控制审计时,下列有关识别重要账户、列报及其相关认定的说法中,错误的是( )。A.注册会计师应当从定性和定量两个方面识别重要账户、列报及其相关