王某失业后一直找不到工作，最近又大病一场。王某的妻子在此期间承受不住巨大压力，与王某大吵一架，夫妻关系降到冰点。最近，王某身体虽已复原，但医药费却难以承受...

admin2020-12-24 14

问题王某失业后一直找不到工作，最近又大病一场。王某的妻子在此期间承受不住巨大压力，与王某大吵一架，夫妻关系降到冰点。最近，王某身体虽已复原，但医药费却难以承受。运用生态系统理论，社会工作者应该（）。

选项 A.协助王某认识到把自己的困境归于“命不好”是不理性的想法
B.协助王某改善与妻子的关系，寻求妻子的理解与支持
C.协助王某联系民政部门，获得救助帮扶服务
D.协助王某联系劳动部门，获得职业介绍服务
E.协助王某认识到每个人都要承受痛苦，痛苦的经历也是有意义的

答案BCD

解析【BCD】考点：生态系统理论。

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王某失业后一直找不到工作，最近又大病一场。王某的妻子在此期间承受不住巨大压力，与王某大吵一架，夫妻关系降到冰点。最近，王某身体虽已复原，但医药费却难以承受...

下列各项中，描述不够清晰的有()。A:两年内降低成本100万元B:做好本部门的日常管理工作C:在3年内使本公司利润提高14%D:定期征求成员的意见，不固执

绩效考评结果过于苛刻，对组织和个体来说()。A:有利于激发员工们的斗志B:容易增加工作压力C:容易造成紧张的组织气氛D:降低工作的满意度E:有利于调动员

管理者进行绩效监控主要承担的任务有()。A:通过持续不断地沟通对员工的工作给予支持，并修正工作任务实际完成情况与目标之间的偏差B:根据组织内外环境的变动，实时

以下属于绩效考核的特征性效标的有()。A:领导技能B:员工可靠度C:沟通能力D:员工忠诚度E:工作态度

为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性，通常可以采用()。A:德尔菲法B:座谈法C:问卷调查法D:查看工作记录法E:总体评价法

培训前期评估的环节包括()。A:培训环境评估B:培训对象工作成效及行为评估C:培训方案设计评估D:培训对象知识和工作态度评估E:培训需求整体评估

岗位评估主要是从()等特性方面进行评估企业。A:组织特性B:岗位职责C:工作强度D:社会对该岗位的评价E:岗位产生的心理压力

替补训练的优缺点包括()。A:替补发生后，受训者可较快适应新的工作B:增强开发者的积极性和主动性C:替补训练者可能感到前途渺茫D:积极性上升E:某些上级

员工培训技能成果的测量方法包括()。[2011年11月二级真题]A:工作抽样B:笔试C:现场观察D:访谈E:专家评定

外部培训具体应包括()。A:因公司政策的修订，而需要参加的制度层面的学习B:因工作需要，对各部门的业务骨干参加与岗位工作内容有关的专业技术知识的培训C:岗位

下列选项中符合配送合理化的有()。 A．社会车辆总数减少而承运量增加 B．

健康教育要达到促进健康的目的，最终要实现的目标是 A．意识增强 B．态度转变

下列哪项符合羊水过少诊断 A．妊娠晚期羊水量

某连续变量数列末位组为开口组,下限为200，相邻组组中值为170，则末位组中值为

2011年，李某购买了刘某一套房屋，准备入住前从他处得知该房内两年前曾发生一起凶

A.半夏 B.海藻 C.白芥子 D.川贝母 E.桔梗

依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》的规定，储存危险化学品的建设项目有

根据《通用安装工程工程量计算规范》GB50856-2013的规定，刷油、防腐蚀、

以下应列入资产负债表的有()。

某工程需水下挖掘独立基坑，软土，挖土机应选用（　）。A、正铲挖土机　B、反铲挖土机C、拉铲挖土机　D、抓铲挖土机

王某失业后一直找不到工作，最近又大病一场。王某的妻子在此期间承受不住巨大压力，与王某大吵一架，夫妻关系降到冰点。最近，王某身体虽已复原，但医药费却难以承受...

下列各项中，描述不够清晰的有()。A:两年内降低成本100万元B:做好本部门的日常管理工作C:在3年内使本公司利润提高14%D:定期征求成员的意见，不固执

绩效考评结果过于苛刻，对组织和个体来说()。A:有利于激发员工们的斗志B:容易增加工作压力C:容易造成紧张的组织气氛D:降低工作的满意度E:有利于调动员

管理者进行绩效监控主要承担的任务有()。A:通过持续不断地沟通对员工的工作给予支持，并修正工作任务实际完成情况与目标之间的偏差B:根据组织内外环境的变动，实时

以下属于绩效考核的特征性效标的有()。A:领导技能B:员工可靠度C:沟通能力D:员工忠诚度E:工作态度

为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性，通常可以采用()。A:德尔菲法B:座谈法C:问卷调查法D:查看工作记录法E:总体评价法

培训前期评估的环节包括()。A:培训环境评估B:培训对象工作成效及行为评估C:培训方案设计评估D:培训对象知识和工作态度评估E:培训需求整体评估

岗位评估主要是从()等特性方面进行评估企业。A:组织特性B:岗位职责C:工作强度D:社会对该岗位的评价E:岗位产生的心理压力

替补训练的优缺点包括()。A:替补发生后，受训者可较快适应新的工作B:增强开发者的积极性和主动性C:替补训练者可能感到前途渺茫D:积极性上升E:某些上级

员工培训技能成果的测量方法包括()。[2011年11月二级真题]A:工作抽样B:笔试C:现场观察D:访谈E:专家评定

外部培训具体应包括()。A:因公司政策的修订，而需要参加的制度层面的学习B:因工作需要，对各部门的业务骨干参加与岗位工作内容有关的专业技术知识的培训C:岗位

下列选项中符合配送合理化的有()。 A．社会车辆总数减少而承运量增加 B．

健康教育要达到促进健康的目的，最终要实现的目标是 A．意识增强 B．态度转变

下列哪项符合羊水过少诊断 A．妊娠晚期羊水量

某连续变量数列末位组为开口组,下限为200，相邻组组中值为170，则末位组中值为

2011年，李某购买了刘某一套房屋，准备入住前从他处得知该房内两年前曾发生一起凶

A.半夏 B.海藻 C.白芥子 D.川贝母 E.桔梗

依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》的规定，储存危险化学品的建设项目有

根据《通用安装工程工程量计算规范》GB50856-2013的规定，刷油、防腐蚀、

以下应列入资产负债表的有()。

某工程需水下挖掘独立基坑，软土，挖土机应选用（ ）。A、正铲挖土机 B、反铲挖土机C、拉铲挖土机 D、抓铲挖土机

某工程需水下挖掘独立基坑，软土，挖土机应选用（　）。A、正铲挖土机　B、反铲挖土机C、拉铲挖土机　D、抓铲挖土机