社会工作专业知识的产生与发展的重要标志是()。A:社会工作理论 B:社会工作守则 C:社会工作实践 D:社会工作专业体系

admin2020-12-24 32

问题社会工作专业知识的产生与发展的重要标志是()。

选项 A:社会工作理论
B:社会工作守则
C:社会工作实践
D:社会工作专业体系

答案A

解析社会工作理论不但是社会工作专业知识的产生与发展的重要标志，更重要的是为社会工作实践提供了方法和原则。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/bjVQKKKQ

相关试题推荐

在动态组织设计理论中，()所研究的内容占有主导地位。A:静态组织设计理论B:动态组织设计理论C:古典组织设计理论D:近代组织设计理论
以下不属于静态的组织设计理论的是()A:组织的规章B:组织的体制C:组织的机制D:组织的协调
以下关于企业人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:保证人力资源与未来组织发展各阶段
()依据失误发展变化的因果关系来预测事物未来的发展趋势，这种方法也可以进行人力资源需求预测。A:趋势外推法B:人员比率法C:回归分析法D:转换比率法
以下不属于静态的组织设计理论的是()。A:组织的规章B:组织的体制C:组织的机构D:组织的协调
以下参数中不影响企业专业技能人员需求总量的是()。A:企业战略B:组织结构C:管理幅度D:人工成本
以下关于工资指导线的说法，不正确的是()。[2011年5月二级真题]A:有利于企业自觉控制人工成本水平B:反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C:为企业
美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查.这属于()。[2012年11月二级真题]A:公司薪酬调查B:商业性薪酬调查C:政府薪酬调查D:专业性薪酬调查
以下不属于薪酬战略的特征的是()。A:薪酬战略是与企业总体发展战略相匹配的薪酬决策B:能密切配合劳动力市场上的变化C:薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬
在设计宽带薪酬体系时，应首先考虑的是()。A:企业人力资源战略B:企业人力资源规划C:企业薪酬战略D:企业的自身战略

随机试题

在英语学习中，学生在学习eye(眼)和ball(球)后学习eyeball(眼球)
双涂层构件第一层（内层）为()。
下列关于液体燃烧的说法中，正确的是()。
财务报表分析的方法有（）两大类。 Ⅰ.结构分析法 Ⅱ.趋势分析法 Ⅲ.比
患者，男，25岁，自觉左上前牙色暗不美观，要求改善，既往有前牙外伤史，未做特别处理。检查见左上中切牙无明显龋坏，唇面釉质横向隐裂纹，牙体色暗，叩诊不适，无...
心力衰竭诱发因素中一般最常见的为A．有效循环血容量增加B．心律夫常C．过度劳累或情绪激动D．严重贫血或大出血E．感染
列车在区间被迫停车，防护人员设置的响墩待停车原因消除后必须及时撤除。
根据教学中使用的主要方法划分课的种类，可分为（）。A.新授课B.实验课C.巩固课D.练习课E.演示课
小儿化脓性脑炎的脑脊液变化为A细胞数增高，蛋白正常，糖降低B细胞数增高，蛋白增高，糖降低C细胞数正常，蛋白正常，糖降低D细胞数增高，蛋白升高，糖升
一般资料：求助者，女性，35岁，已婚，工厂普通工人。案例介绍：有一次求助者上班时眼看就要迟到，就急匆匆地往车间里跑，不小心与公司男领导撞了个满怀，同...

社会工作专业知识的产生与发展的重要标志是()。A:社会工作理论 B:社会工作守则 C:社会工作实践 D:社会工作专业体系

在动态组织设计理论中，()所研究的内容占有主导地位。A:静态组织设计理论B:动态组织设计理论C:古典组织设计理论D:近代组织设计理论

以下不属于静态的组织设计理论的是()A:组织的规章B:组织的体制C:组织的机制D:组织的协调

以下关于企业人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分B:在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C:保证人力资源与未来组织发展各阶段

()依据失误发展变化的因果关系来预测事物未来的发展趋势，这种方法也可以进行人力资源需求预测。A:趋势外推法B:人员比率法C:回归分析法D:转换比率法

以下不属于静态的组织设计理论的是()。A:组织的规章B:组织的体制C:组织的机构D:组织的协调

以下参数中不影响企业专业技能人员需求总量的是()。A:企业战略B:组织结构C:管理幅度D:人工成本

以下关于工资指导线的说法，不正确的是()。[2011年5月二级真题]A:有利于企业自觉控制人工成本水平B:反映整个社会经济发展与雇员工资增长的关系C:为企业

美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查.这属于()。[2012年11月二级真题]A:公司薪酬调查B:商业性薪酬调查C:政府薪酬调查D:专业性薪酬调查

以下不属于薪酬战略的特征的是()。A:薪酬战略是与企业总体发展战略相匹配的薪酬决策B:能密切配合劳动力市场上的变化C:薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬

在设计宽带薪酬体系时，应首先考虑的是()。A:企业人力资源战略B:企业人力资源规划C:企业薪酬战略D:企业的自身战略

在英语学习中，学生在学习eye(眼)和ball(球)后学习eyeball(眼球)

双涂层构件第一层（内层）为()。

下列关于液体燃烧的说法中，正确的是()。

财务报表分析的方法有（）两大类。 Ⅰ.结构分析法 Ⅱ.趋势分析法 Ⅲ.比

患者，男，25岁，自觉左上前牙色暗不美观，要求改善，既往有前牙外伤史，未做特别处理。检查见左上中切牙无明显龋坏，唇面釉质横向隐裂纹，牙体色暗，叩诊不适，无...

心力衰竭诱发因素中一般最常见的为A．有效循环血容量增加B．心律夫常C．过度劳累或情绪激动D．严重贫血或大出血E．感染

列车在区间被迫停车，防护人员设置的响墩待停车原因消除后必须及时撤除。

根据教学中使用的主要方法划分课的种类，可分为（）。A.新授课B.实验课C.巩固课D.练习课E.演示课

小儿化脓性脑炎的脑脊液变化为A细胞数增高，蛋白正常，糖降低B细胞数增高，蛋白增高，糖降低C细胞数正常，蛋白正常，糖降低D细胞数增高，蛋白升高，糖升

一般资料：求助者，女性，35岁，已婚，工厂普通工人。 案例介绍：有一次求助者上班时眼看就要迟到，就急匆匆地往车间里跑，不小心与公司男领导撞了个满怀，同...

一般资料：求助者，女性，35岁，已婚，工厂普通工人。案例介绍：有一次求助者上班时眼看就要迟到，就急匆匆地往车间里跑，不小心与公司男领导撞了个满怀，同...